Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Hund erlaubt
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Barrierefrei
Firmenwagen
Diensthandy- Teamevents
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Personalanliegen werden schnell besprochen
- Zukunftsperspektive für jeden Mitarbeiter / Fortbildungsmöglichkeiten
- Führung
- Guter Kaffee, Obstkorb und Pflanzen im Büro
- die aktuellen 2 Bürohunde sind klasse, die Anzahl ist genau richtig. Es wird darauf geachtet, dass es für alle so angenehm wie möglich ist.
- Kundenorientiert
- Mitarbeitergespräche finden immer Platz
- Flexible Homeoffice-Gestaltungsmöglichkeit
- modern
- aktuellste Hardware zum Arbeiten
Niveau, Gleichbehandlung, Gerechtigkeitsverständnis, GF packen selbst mit an.
Gemischtes Alter von jung bis alt.
keine Punkte. Alle Verbesserungsvorschläge wurden in Gesprächen bereits gehört und es wird an Lösungen gearbeitet. Habe vertrauen, dass es sich regelt.
- Den Mitarbeitern Parkplätze zur Verfügung stellen.
- Es wurde zu lange bei manchen Mitarbeitern hingeschaut. Man hat sich geärgert über Kollegen, die allerdings ebenfalls mit sich reden haben lassen. Das Thema ändert sich aktuell und es ist gut, dass ein Teamwechsel stattfand.
Ich so lange zuschauen, wenn Minderleistung alle negativ beeinflusst
Digitalisierung weiter vorantreiben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sicherheitshalber Neumann Jaremko Service ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bis auf die Lautstärke in größeren Büros, wenn alle im Büro sind gut.
