Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
Parkplatz
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
BetriebsarztInsgesamt kann ich Sinnwell als Arbeitgeber im Mobilfunk-Projektgeschäft wärmstens empfehlen. Wer auf der Suche nach spannenden Herausforderungen, einem unterstützenden Team und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten ist, ist hier genau richtig. Sinnwell ist ein Unternehmen, das seine Mitarbeiter wertschätzt und aktiv zu ihrem Erfolg beiträgt.
Gute Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ob und in welcher Position/Aufgabengebiet sich gerne sieht oder in Zukunft sehen möchte.
als Arbeitgeber ein Rundumpacket
Alles unkompliziert und nett
Gehalt kommt immer pünktlich.
Aufgrund der anspruchsvollen Projekte kann der Arbeitsaufwand manchmal hoch sein. Dies erfordert eine gewisse Belastbarkeit und Organisation seitens der Mitarbeiter.
Kann ich jetzt noch nicht sagen.
bis jetzt noch nix
Als Unternehmer sollte man immer zuerst vor meiner eigenen Tür kehren, außerdem kann ich dies nicht wirklich beurteilen und wenn hätte ich auch heute noch den Anstand dies nicht anonym über ein Portal sondern unter 4 Augen zu sagen.
was heist schlecht? Ich arbeite nicht für schlechte Menschen. Alles in Ordnung
Vorgesetzte mit mehr Lebenserfahrung und Sozialkompetenz einstellen.
Weiterbildung mehr fördern
Weiterbildungsangebote könnten angeboten werden, oder auch Sprachkurse.
Arbeitsnehmer, welche auch eine hohe Leistung erbringen, sollten mehr geschätzt und belohnt werden.
Weniger zeitlicher Druck bei Projekte.
dazu stehen mir als Auftragnehmer keine Informationen zur Verfügung, kann also keine Angaben machen
Der am besten bewertete Faktor von Sinnwell ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Es gibt Quereinsteiger mit 50, wer Arbeiten will, schafft alles!
So gut, dass es Kollegen gibt, die auch nach Renteneintritt weitermachen.
Das ist echt prima. Eine Firma, die sieht, wie leistungsfähig und engaggiert ältere Kollegen sind. Daumen hoch!
Mit meinen Kollegen komme Ich gut aus.
Alt und jung: alle sind willkommen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sinnwell ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Eher wenig; was zur Zeit natürlich auch an Corona liegt.
ich habe diesbezüglich noch keine Erfahrungen gemacht
Keine Weiterbildung erlebt.
