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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
In öffentlichern Bädern allgemein gibt es "rote Zahlen", Vandalismus, undisziplinierte Gäste. Daher kämpft auch der Arbeitgeber in einem schwierigen Umfeld, nicht nur die Mitarbeitenden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
1. Die Häufigkeit technischer Ausfälle verschiedenster Art (z.B. IT, Bad- und Saunatechnik u.a.)
2.
Wenn man mündliche Zusagen nicht einhält ... Dann einfach besser keine machen ...
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mal die Mitarbeiter bei Kündigung nach dem WIRKLICHEN Grund der Kündigung fragen. Vielleicht sind Häufungen erkennbar. Eine hohe Fluktuation/ kurze Betriebszugehörigkeit ist meiner Meinung nach nämlich weder für die MA noch für den Arbeitgeber gut.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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