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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Kantine
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Super Stimmung
- gute Strategie
- nette Vorgesetzte
- gutes Unternehmensfeld
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorzuheben!
- guter Umgang Team
Das man sich offen kommunizieren kann
Faire Kommunikation auf Augenhöhe
Abwechslungsreiche Tätigkeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Probleme, die in gemeinsamer Runde angesprochen werden, werden leider nicht als solche erkannt und können deshalb auch nicht gelöst werden.
Chaotisches Arbeiten. Leider gibt es weder klare Linien, nach denen gearbeitet wird noch besteht großartiges technisches und organisatorisches Know-How in der Firma.
Mit einigen Kollegen ist das Arbeiten aufgrund von Schubladendenken (Studierte vs. handwerklich ausgebildete) nicht möglich.
Der Geschäftsführer hat mich nach zweieinhalb Jahren im Unternehmen leider nicht einmal verabschiedet - weder persönlich noch telefonisch.
Gib es nichts
- Kommunikation manchmal
Zuteilung manchmal nicht ganz klar, Kollegen die nicht zur Arbeit kommen und sich krank melden machen Unruhe
Teilweise Chaos durch kurzfristige Planung
Verbesserungsvorschläge
- etwas mehr Kommunikation
- manchmal ist die Kommunikation ausbaufähig
Gibt's keine
Mehr Struktur schaffen und mittel- und langfristige Planung forcieren
Den Arbeitnehmern das Arbeitnehmerportal lassen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Sonnentaler ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Immer eine gegenseitige Unterstützung unter Kollegen und verschiedene Team-Events im Jahr werden organisiert
Alle mit und für einander, man kann mit jedem reden, egal über was
Teamarbeit ist das A und O.
Die Zusammenarbei ist sehr gut
+ gute Chemie im Team. Veranstaltungen für alle zum Mitmachen möglich.
- wenige Kollegen die auch häufiger krank sind bringen durch ihr Fernbleiben Unruhe in ihr Arbeitsumfeld.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sonnentaler ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Keine klaren Ansagen!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
gut, Vorgesetzte sind offen für Entwicklungsgespräche
Bei Weiterbildungen konnte man immer alles anmelden und hat es dann (wenn es sinnvoll war) auch relativ schnell bekommen. Im Konzern vielleicht mehr Klarheit wann man wohin aufsteigen kann.
Bezahlte Fortbildungen zu jedem Thema. Wasserstoff wird grad in den Fokus genommen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sonnentaler wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Sonnentaler besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sonnentaler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sonnentaler als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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