Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,5Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Entspanntes Arbeitsklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu viele leere Versprechungen.
Verbesserungsvorschläge
Macht keine leeren Versprechen die ihr nicht einhalten könnt!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kommunikation
Der am besten bewertete Faktor von SP ServicePermission ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Im Überfluss
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SP ServicePermission ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
15€ Provision für den größten Vertrag… meiner Meinung nach ein Witz! War der drittbeste Verkäufer im gesamten Unternehmen und wurde mit 1600€ abgespeist!
Mindestlohn lässt Grüßen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Grundausbildung wurde bei mir nach 6 Monaten angesetzt, in dem Zeitraum in dem ich meinen Urlaub genommen habe.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SP ServicePermission wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet SP ServicePermission schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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