Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das tolle Team und das USP: "Spiekermann weckt Vermögensfreude". Das wird untereinander und beim Mandanten gelebt.
Beruf und Familie wird bestmöglich vereint. In der Einarbeitung wird einem genügend Zeit für den Einstieg gelassen um „anzukommen“. Tolle Kollegen und Vorgesetzte, die sehr hilfsbereit sind.
Die Vielzahl an netten Kollegen/Kolleginnen
Die Flexibilität bei meinen Einsatzzeiten und -möglichkeiten.
Ich bin seit 2006 bei der Spiekermann & CO AG und habe keinen einzigen Tag bereut. In der Finanzbranche könnte ich mir keinen besseren Arbeitgeber vorstellen. Die meisten Kollegen sind bereits seit 2001 dabei. Insbesondere ist das Team der große Pluspunkt der Spiekermann & CO AG. Nachdem in 2019 vier Kollegen einer bestimmten Filiale das Unternehmen verlassen haben und zwei neue, teamfähigere Kollegen hinzugewonnen werden konnten, macht das Arbeiten noch mehr Spaß.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Entweder man passt rein oder man sollte möglichst schnell gehen ansonsten wird man auch wie das 5 Rad an Wagen behandelt
Mitwirken und gestalten ist erwünscht aber wehe man gestaltet nicht so wie es der Vorgesetzte vorgibt. Also im Prinzip gab es noch nie die Möglichkeit zur produktiven Mitgestaltung. Konstruktive Kritik wird als Nörgelei empfunden und der Mitarbeiter fällt in Ungnade. Des Weiteren übt Spiekermann & CO AG seine geäußerte Kritik gerne vor versammelter Manschaft. Alles in Allem ein katastrophales Führungsverhalten.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber gibt wenig Mitbestimmungsrecht, wird leider falsch verstanden "Nörgler"
Es soll genau so bleiben!!
Vorgesetzte ohne einschlägige Erfahrung bzw. nicht dafür ausgebildet
Mehr neue Mitarbeiter einstellen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Spiekermann ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Bester Vermögensverwalter in der Region.
Man arbeitet gerne für Spiekermann & CO AG.
Genießt hohes Ansehen in der Region
In der Region sehr angesehen
Hervorragend
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
4,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Spiekermann ist Work-Life-Balance mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Für den Kunden sind wir auch mal länger da
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Man wird gefördert, vor allem wenn man es einfordert.
Wird vom Arbeitgeber gewünscht und wird unterstützt
Weiterbildungen und sogar das Studieren wird Mitarbeitern ermöglicht. Es ist gewollt und wird gefördert.
Jeder wird aktiv bei Weiterbildungen unterstützt
Wer sich Weiterbilden möchte, kann das nach Absprache tun
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Spiekermann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Spiekermann besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Spiekermann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Spiekermann als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Spiekermann
Branchendurchschnitt: Finanz
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Offen und transparent informieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Spiekermann
Branchendurchschnitt: Finanz