Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen SPS Motorsport?

SPS Motorsport wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet SPS Motorsport besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden SPS Motorsport als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von SPS Motorsport das Gehalt?

Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei SPS Motorsport wahr?

Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SPS Motorsport als eher modern.

SPS Motorsport als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7

kununu Score11 Bewertungen

67%67

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 4,3Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Alle 11 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

KFZ Mechaniker:in2 Gehaltsangaben

Ø35.700 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

SPS Motorsport

Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Mitarbeitern Freiräume geben.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

SPS Motorsport

Branchendurchschnitt: Automobil

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

Mitarbeiter-Events
44%44
Parkplatz
44%44
Betriebliche Altersvorsorge
44%44
Firmenwagen
33%33
Rabatte
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33
Flexible Arbeitszeiten
22%22
Homeoffice
22%22
Internetnutzung
22%22
Diensthandy
22%22
Mitarbeiter-Beteiligung
22%22
Barrierefrei
11%11
Hund erlaubt
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Er hat immer ein offenes Ohr,
ist für Seine Mitarbeiter immer da

Juli 2023Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Lernen mit Kritik umzugehen.
Weniger Überstunden.

Januar 2023Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SPS Motorsport ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Liegt an den Kunden

3