Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen St. Martinus Hospital Olpe?

St. Martinus Hospital Olpe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet St. Martinus Hospital Olpe schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden St. Martinus Hospital Olpe als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von St. Martinus Hospital Olpe das Gehalt?

Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei St. Martinus Hospital Olpe wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei St. Martinus Hospital Olpe als eher modern.

St. Martinus Hospital Olpe als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1

kununu Score12 Bewertungen

60%60

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,1Gehalt/Sozialleistungen
- 2,8Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Alle 12 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Gesundheits- und Krankenpfleger:in2 Gehaltsangaben

Ø37.600 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

St. Martinus Hospital Olpe

Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

St. Martinus Hospital Olpe

Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

Betriebsarzt
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Barrierefrei
33%33
Coaching
33%33
Mitarbeiter-Events
33%33
Kantine
25%25
Rabatte
25%25
Homeoffice
25%25
Hund erlaubt
17%17
Flexible Arbeitszeiten
17%17
Gesundheits-Maßnahmen
17%17
Essenszulage
17%17
Gute Verkehrsanbindung
17%17
Firmenwagen
8%8
Internetnutzung
8%8
Mitarbeiter-Beteiligung
8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man hat immer einen Ansprechpartner bei Problemen und es wird schnell wie möglich eine Lösung gefunden

November 2023Bewertung lesen

Zukunftsorientiert. Wertschätzender Umgang Förderung der Mitarbeiter

Februar 2023Bewertung lesen

Vor dem Wechsel der Geschäftführung war es ein guter Arbeitgeber.

Juni 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mitarbeiterführung lässt sehr zu wünschen übrig

Juni 2023Bewertung lesen

Das man bei Nachtschicht keine Sicherheit hat

November 2023Bewertung lesen

Es wird kaum auf den Mitarbeiter eingegangen, als familienfreundliches Unternehmen sollte man von mehr Unterstützung ausgehen können.

September 2022Bewertung lesen

Mobbing, fehlende Parkplätze, Choleriker, Personalmangel.

Mai 2022Bewertung lesen

Personalführung

Juni 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es sollte in allen Bereichen mehr darauf geachtet werden ob man genug Personal hat

November 2023Bewertung lesen

Hierarchien weiter verflachen Mitarbeiter Verantwortung einfordern und wertschätzen. Digitale Strukturen verbessern Transparenz von Entscheidungen

Februar 2023Bewertung lesen

Geregelte Arbeitszeiten, mehr Personal, mehr Wertschätzung, keine eigenständigen Dienstplanänderungen, familienfreundliche Unterstützung

September 2022Bewertung lesen

Räumt mit den Strukturen auf. Es kann nicht sein das Mutarbeiter insbesondere Auszubildene weinend über den Flur nach Hause gehen!

Mai 2022Bewertung lesen

Geschäftsführung und Pflege-Direktor wechseln!

Juni 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von St. Martinus Hospital Olpe ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

könnte mann mal planen

1

Juni 2023Bewertung lesen

Luft nach oben

2

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

St. Martinus Hospital Olpe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet St. Martinus Hospital Olpe schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden St. Martinus Hospital Olpe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei St. Martinus Hospital Olpe als eher modern.