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stenger 
rechtsanwälte
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score7 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
stenger rechtsanwälte
Branchendurchschnitt: Recht

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
stenger rechtsanwälte
Branchendurchschnitt: Recht
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter schlecht finden

ausländische Mitarbeiter werden ausgebeutet und diskriminiert
Bewertung lesen
Sehr hoher Leistungsdruck, sehr viel Arbeit und daraus resultierende sehr lange Arbeitszeiten. Keine angepasste Bezahlung. Man hatte tatsächlich den Eindruck verschlissen zu werden. Die Kollegialität blieb hierdurch oft auf der Strecke.
Gehalt, Führungsstruktur
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Qualifiziertes Personal für Führungspositionen auswählen, mehr Zeit in die Einarbeitung stecken, bessere Work-Life-Balance
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von stenger rechtsanwälte ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Lange Arbeitszeiten durch niedrigen Stundenlohn
1
Bewertung lesen
Präsenz Arbeitszeiten von ca 65 Stunden die Woche
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • stenger rechtsanwälte wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet stenger rechtsanwälte schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden stenger rechtsanwälte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei stenger rechtsanwälte als eher traditionell.
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