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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 1,9Image
    • 1,9Karriere/Weiterbildung
    • 1,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 1,4Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 1,4Arbeitsbedingungen
    • 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,4Gleichberechtigung
    • 1,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • KantineKantine
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Verschieden Sachen machen
Bewertung lesen
Parkplatzr dem Haus
Bewertung lesen
Verbundleitung, mit ihr kann man gut reden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Geschäftsführung und Führungskräfte! Hier steht Mobbing an der Tagesordnung.
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Wenig Reflexionsfähig in Führungspositionen
Bewertung lesen
Das Anliegen gemobbter Mitarbeiter übergangen werden, MAV wird nicht einbezogen
Bewertung lesen
Unfreundlich keit
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Leitungsebene sorgfältig wählen, Strukturen offener gestalten
Bewertung lesen
Bei der Besetzung von Leitungsstellen mehr in den Teams frage
Bewertung lesen
Netter werden
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

2,7

Der am besten bewertete Faktor von St.Laurentius ist Interessante Aufgaben mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kann man sich teilweise selbst ausdenken
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

1,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von St.Laurentius ist Umgang mit älteren Kollegen mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Die mitziehen und Mobbing betreiben TipTop, stellt man sich dagegen ist man raus.
3
Bewertung lesen
Ebenso schlecht wie bei jüngeren.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


für einzelne im Team geht alles, der Rest hat Pech
2
Bewertung lesen
Weiterbildung muss billig sein, sonst gibt es keine
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • St.Laurentius wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet St.Laurentius schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen St.Laurentius als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei St.Laurentius als eher traditionell.

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