Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Essenszulage
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
InternetnutzungSehr loyal und teamig
Es weht ein neuer frischer Wind, der dringend nötig war
Gute Kameradschaft unter den Kollegen
Viel Stress, zu wenig Mitarbeiter
Mehr Konsequenzen für die immer gleichen Kollegen, die sich mal eben schnell krank melden.
Besser kommunizieren.
Mehr Mitarbeiter pro Schicht
Der am besten bewertete Faktor von Stockder Stiftung ist Karriere/Weiterbildung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wer möchte, der kann sich entwickeln, wird seitens der Leitung unterstützt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stockder Stiftung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Naja, hier sind noch immer wieder im die gleichen Mitarbeiter krank und die guten Kollegen badens aus, sehr unkollegial, wurde aber schon von neuer Leitungsebene erkannt…
