Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Betriebsarzt
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Kinderbetreuung
Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Unternehmen wächst stetig, es kommen neue Gesellschaften hinzu und gleichzeitig entstehen laufend neue Projekte und Aufgaben. Dadurch eröffnen sich für die Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Technisch meist auf den neusten Stand
Die Fahrzeugflotte ist relativ jung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das man nur eine Nummer ist
Wüste ich noch nichts
Das man nur für die Arbeit leben soll, am liebsten wäre dem Arbeitgeber das man täglich 14 Stunden arbeitet und nie krank ist. Denn nach der zweiten Krankmeldung im Jahr wird man entlassen
Umgang mit Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Genau so weiter machen und am Ball bleiben! Endfazit 5 Sterne
Ein Fitnessstudio oder eine Kooperation mit einem Fitnessstudio für die Mitarbeitenden wäre eine super Ergänzung.
Es ist wichtig, neue Wege zu gehen, denn wir leben im Jahr 2024. Man merkt deutlich, dass das Unternehmen bereits seit einigen Jahrzehnten besteht und nach wie vor von den selben Personen geleitet wird. Es braucht Innovation nicht nur in der Technik, sondern auch im Denken in der Art, das Unternehmen zu führen, Mitarbeiter wert zu schätzen oder Home-Office anzubieten
Das will niemand wissen. Scheuklappen auf,Hauptsache die Maschinen laufen irgendwie der rest egal
Mehr team bildende Möglichkeiten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von STORK Umweltdienste ist Arbeitsbedingungen mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Büros sind gut ausgestattet die Bildschirme sind modern, die Fahrzeuge ebenso. Allerdings gibt es Pausenräume, die einfach nur graue Wände haben. Man fühlt sich Eingesperrt denn wenn man den Hof verlässt, wenn man Pause hat, wird man gefragt, wieso es ist absolut nicht üblich in seinen Pausenzeiten den Arbeitsort zu verlassen
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STORK Umweltdienste ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Haben keine Eier
Es hat mir sehr geholfen, dort zu arbeiten, denn jetzt weiß ich, dass ich nicht möchte für meine zukünftiges Arbeitsleben. Ich habe oft mitbekommen, wie über Mitarbeiter schlecht geredet wurde. Die schlechte Laune wird häufig an den Mitarbeitern ausgelassen, weshalb viele Fro sind, wenn sie den Vorgesetzten nicht begegnen müssen.
KEINS. Weil keiner wollte
Anfangs gedacht funktioniert, leider das Gegenteil passiert. Wer kein Rückrat hat oder keine eigene Meinung ist dort richtig.
Kein gutes Betriebsklima. Es geht nach Nase!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wieder geht es nach Nase
Bloß nicht zu viel wissen. "Das haben wir schon immer so gemacht" - beschreibt die Situation sehr gut.
Keine Fortbildungsmöglichkeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- STORK Umweltdienste wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet STORK Umweltdienste schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 64% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen STORK Umweltdienste als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei STORK Umweltdienste als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Auf Kosten anderer erfolgreich sein.
































