Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Internetnutzung
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dank flachen Hierarchie - meist schnelle Entscheidungen
- Starker Zusammenhalt des Teams
- Kurze Kommunikationswege
- Respektvoller Umgang
- Eigene Ideen und Anregungen werden positiv aufgenommen
- Abwechslungsreiche Arbeiten
Flache Hierarchie, kurze Kommunikationswege, interessante Projekte, hilfsbereite Kollegen und reger Austausch zwischen den Entwicklern. und Designern. Keine unnötige Bürokratie. Das Kernteam ist seit Jahren konstant das Gleiche.
- flexible Arbeitszeiten
- kaum Überstunden
- Nette Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Begrenzte Weiter -/ Ausbildungsmöglichkeiten - VIEL eigen initiative nötig
- Parkplätze sind schwer zu finden
Am besten kommt man mit dem MVV, da die Parkplatzsituation manchmal schwierig ist. Es gibt zwar von der Firma angemietete Parkplätze, diese sind aber für die Kunden gedacht (was man auch nachvollziehen kann). Die MVV Anbindung ist aber gut.
- keine klare Unternehmensstruktur
- keine Ziele
- veraltete Büroausstattung
- fähige Mitarbeiter verlassen das Unternehmen oder müssen es verlassen
- Geschäftsführung muss an sich arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Mehr direkte Unterstützung bei Aus & Weiterbildung (Auch & Besonders während Corona)
- mehr den Mitarbeiter in den Fokus stellen und auf ihn hören
- Interne Projekte vorantreiben und zügiger umsetzen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Studio 9 ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zusammenhalt unter den Mitarbeitern ist gut. Vor allem die Azubis und Praktikanten kommen gut miteinander aus.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
- Weiterbildung wird leider nicht aktiv gefördert
- Oftmals fehlt das Geld
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Studio 9 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Studio 9 schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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