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suki.international 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score14 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Logistiker:in3 Gehaltsangaben
Ø34.600 €
Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst3 Gehaltsangaben
Ø35.700 €
Lagerist:in2 Gehaltsangaben
Ø35.900 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
suki.international
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
suki.international
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    92%92
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    77%77
  • RabatteRabatte
    69%69
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    31%31
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zuschüsse Fitness-Studio, Jobbike etc.
Kantine
Bewertung lesen
Viele Abteilzngen sodass man eine bessere Vorstellung hat was da genau gemacht wird aber das wars auch.
Der Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr und versucht sich immer durchzusetzen.
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Viele Abteilungen sind sehr nett.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Personalabteilung sollte mal lieber wieder auf den Boden der Tatsachen kommen und nicht denken die selbe Position wie die Geschäftsführung zu haben. Die erlauben sich echt viel. Bei Gesprächen wird es auch oft persönlich. Azubis kommen oft weinend aus dem Gespräch mit der Perso raus.
Azubis kriegen in der Perso eine Auflistung wie die Mitarbeiterden Kaffeegerne hätten welche Tasse, wie viel Zucker, ob der Löffel in der Tasse sein soll oder daneben etc. als würde man nebenbei noch eine ...
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Einige Abteilungen wiederum sehr unfreundlich.
Und Teils mit Vorurteilen behaftet.
Geschlechterabhängig werden leider auch unterschiede gemacht.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Azubis sollten den Aufgaben entsprechen entlohnt werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von suki.international ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Ältere Kollegen, oder solche die schon lange im Unternehmen sind haben quasi Narrenfreiheit und sind teilweise sehr faul, da Sie wissen, dass Ihnen nichts passiert
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von suki.international ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


"regelmässige Meetings" finden eher sporadisch statt. Der Informationsfluss ist was die Arbeit angeht sehr schlecht, informationen über auslaufende Produkte oder Sortimente gibts nicht, man merkts wenns nichtmehr an Lager ist und die Bestellmengen der Kunden monatelang storniert wurden. Der Flurfunk (Wer ist Schwanger? Wer hat gekündigt?) hingegen ist 1A! :)
1
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Sehr schlecht, neue Informationen bzw Änderungen werden einen bewusst vorenthalten und selbst bei klarer Nachfrage wird man noch belogen
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Englisch- und Excelkurse, Möglichkeiten zur Weiterbildung (z.B. Betriebswirt etc.)
5
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Wenn du deine Karriere bei suki. startest geniesst du eine fachlich gesehen sehr gute Ausbildung. Mein tipp an dich: Sammel noch ein Jahr erfahrung und dann schau das du weg kommst.
1
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Bist du ein Azubi der gehorcht wird dir ein Platz gesucht. Bist du ein Azubi der mal seine Meinung sagt und diskutierst hast du schlechte Chancen.
3
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Man kommt nur weiter, wenn man sich verkaufen kann. Wie in vielen Firmen wird gute Arbeit nicht belohnt sondern nur das dumme Geschwätz
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • suki.international wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet suki.international besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden suki.international als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei suki.international als eher modern.
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