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TDV Therapiedienste Volmarstein 
GmbH
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ARBEITGEBER BEWERTEN

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet.

Alle 8 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    88%88
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • BarrierefreiBarrierefrei
    63%63
  • KantineKantine
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • CoachingCoaching
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

... dass er mir Spaß bereitet und ich keine Zukunftsangst habe, dies wurde mir während Corona sehr klar ...
Bewertung lesen
Offene Kommunikation, man kann alles ansprechen und es wird lösungsorientiert gearbeitet und einem zugehört.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 2 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Klar gibt es Dinge, die nicht gut sind aber die gibt es überall!
Ich bin auch nicht perfekt!
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Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiterinfos per App
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von TDV Therapiedienste Volmarstein ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Tolle Mischung von älteren und jüngeren Kollegen
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TDV Therapiedienste Volmarstein ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Verbessert seit Corona. Man bekommt nun über Newsletter mehr aus der riesigen Stiftung mit.
In der TDV ist die Kommunikation gut, liegt aber auch an jedem selbst wie gut sie sein kann.
4
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Meetings finden regelmäßig statt und ich bin gut informiert. Ansonsten kann ich jederzeit fragen, es gibt immer vernünftige Antworten.
4
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Es gab regelmäßige Jour Fixe Termine. Hier konnte man Ideen, konstruktive Anmerkungen sowie Entscheidungsvorlagen besprechen. Sehr zielführende Besprechungen.
5
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auf Augenhöhe zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden, Wichtige Informationen werden in regelmäßigen Besprechungen ausgetauscht
5
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kurze Wege sorgt für schnelle Antworten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 5 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).

Ich habe mich intern für eine Stellenbeschreibung in der Stiftung interessiert und statt mir Steine in den Weg zu legen, hat man mir den Wechsel ermöglicht und mich gefördert. Bin dankbar für die berufliche Chance, auch wenn ich schweren Herzens dafür den Bereich wechseln musste.
Die Stiftung bietet ihren Mitarbeitern sowie Tochtergesellschaften ein breites Spektrum an interne und nützliche Fortbildungsthemen an.
Die TDV bespricht darüber hinaus jährlich mit dem Betriebsrat ein zusätzliches Fortbildungsangebot. Vielen wurde z. B. eine Meisterschule im ...
5
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Umfängliche Fortbildungen die man im Mitarbeitergespräch mit seinem Teamkeiter bespricht
Neue Standorte und viele Bereiche geben mir Hoffnung Karriere hier zu machen
5
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jährliche Personalentwicklungsgespräche, Betriebsvereinbarung zur Fort- und Weiterbildung, viele Interne Fortbildungen, gutes Gesamtbudget für externe Fort- und Weiterbildungen
5
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Es werden interne Fortbildungen angeboten, wo es normal keine Probleme gibt daran teilzunehmen und sich weiterzubilden oder altes aufzufrischen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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