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tempus Akademie & Consultingals Arbeitgeber

Deutschland Branche Beratung / Consulting
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Bewertungsdurchschnitte

  • 19 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (19)
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  • 0 Bewerber sagen

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  • 1 Azubi sagt

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    4,89

Arbeitgeber stellen sich vor

tempus Akademie & Consulting Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,69 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
4,89 Azubis
  • 06.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr leistungorientiertes Unternehmen mit freundlichen Mitarbeitern

Vorgesetztenverhalten

Nimmt sich Zeit und zeigt ernstes Interesse.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft einander!

Interessante Aufgaben

Nach Möglichkeit ist eine breite Vielfalt an Aufgaben gegeben.

Pro

Kultur der Wertschätzung wird gelebt. Flache und gut durchdachte Strukturen führen dazu, dass die Arbeit Spass macht!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    tempus - GmbH
  • Stadt
    Giengen an der Brenz
  • Jobstatus
    Praktikum in 2017
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 08.Juni 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Der Führungsstil der Firma tempus zeichnet sich besonders dadurch aus, dass jeder Mitarbeiter zum Mit-Unternehmer entwickelt wird. Durch eine offene Kommunikations- und Informationskultur in allen Geschäftsbereichen, wird der Mitarbeiter optimal in alle Unternehmensprozesse integriert. Als Mitarbeiter fühlt man sich als ein Teil des Ganzen. Zudem zeichnet sich tempus durch ein super Mitarbeiter-Team aus. Der Zusammenhalt, die Freundlichkeit unter den Kollegen ist ausgezeichnet. tempus ist ein Unternehmen, das nicht stillsteht, sondern kontinuierlich an seiner Weiterentwicklung arbeitet. Zum Einen ist die Arbeit, durch die kontinuierliche Weiterentwicklung, aber auch durch die unterschiedlichen Projekte sehr abwechslungsreich und spannend. Die Aufgaben sind zwar herausfordern – von den Mitarbeitern wird einiges gefordert – im Gegenzug wird den Mitarbeitern aber absolute Anerkennung entgegen gebracht. Auch Sonderleistungen wie Fitness-Angebote, eine Masseurin die ins Haus kommt etc. belohnen für geleistete Arbeit.

Contra

Die Anzahl der Projekte könnte etwas reduziert bzw. besser getimt werden, damit die Arbeitsbelastung reduziert wird.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    tempus - GmbH
  • Stadt
    Giengen an der Brenz
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 31.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen waren nicht immer nachvollziehbar, aber es gab regelmäßiges, hilfreiches Feedback und regelmäßige Unterstützung. Bei Fragen gab es immer einen Ansprechpartner und die Vorgesetzten haben sich die Zeit genommen, diese zu beantworten.

Kollegenzusammenhalt

Die Mitarbeiter identifizieren sich komplett mit der Firma. Im Team herrscht ein sehr großer Zusammenhalt und jeder achtet auf den anderen.

Kommunikation

Teilweise hätte die Kommunikation noch besser/transparenter sein können.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt für Praktikanten bewegt sich im Durchschnitt für Praktikantengehälter. Zusätzlich wird jedoch eine Unterkunft bereitgestellt. Für Festangestellte Mitarbeiter gibt es diverse Sozialleistungen. Die Gehaltsauszahlung erfolgt sehr pünktlich, jedoch erst in der Mitte des Folgemonats.

Arbeitsbedingungen

Wasser und Kaffee-Spezialitäten gibt es kostenlos, außerdem diverse weitere Benefits.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Teilweise wird hier schon etwas getan, z.B. die Vesperkirche unterstützt und jeder Mitarbeiter/die Geschäftsführer tum für sich sicherlich etwas. Grundsätzlich könnte man aber kleine Dinge ändern (Recycling-Papier, Fairtrade Kaffee, ...) und sich insgesamt als Unternehmen weiter für die Gesellschaft einbringen.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind - wie im Consulting üblich - nicht besonders familienfreundlich und gehen häufig über 8 Stunden hinaus. Teilweise war Überstundenabbau möglich, aber nur in geringem Maße. Grund für die vielen Stunden war, dass es viel Arbeit für wenig Leute gibt, aber auch, dass sogar Praktikanten Projekte und Verantwortung übernehmen dürfen.

Verbesserungsvorschläge

  • Für Praktikanten zumindest inoffiziell ein "Überstundenziel": Alles nach x Überstunden soll abgebaut werden. Außerdem sollte digitales Arbeiten weiter vorangetrieben werden, sodass ggfs. auch die Möglichkeit zum Homeoffice bestehen könnte.

Pro

Besonders gut gefallen hat mit der Zusammenhalt im Team. Erfolge werden gemeinsam gefeiert und Mitarbeiter sind hochmotiviert. Das steckt an! Außerdem konnte ich auch als Praktikantin Projekte übernehmen und eigenständig bearbeiten. Dafür habe ich viel Verantwortung und auch Vertrauen bekommen. Mit etwas Eigeninitiative kann man an den Projekten teilnehmen/mitarbeiten, die für einen persönlich am interessantesten sind. Es besteht die Möglichkeit an internen Seminaren teilzunehmen, sodass man sich hier weiterbilden kann. Insgesamt habe ich im Praktikum nicht nur fachliches gelernt, sondern v.A. Softskills wie Zeitmanagement, Projektplanung, ... und gelernt, wie/was ich arbeiten möchte. Durch konkretes Feedback konnte ich mich hier auch persönlich weiterentwickeln. Das hilft mir auch heute noch in meinem jetzigen Job. Es gibt viele Leistungen zusätzlich zum Gehalt, z.B. kostenlose Getränke, ein Fitness-Angebot in der Mittagspause (Montags), (Obst-)Salat (Mittwochs), einen Mitarbeiterabend einmal pro Monat mit internen/externen Referenten und der Möglichkeit zum Austausch, sodass alle Mitarbeiter gut informiert sind über das, was in der Firma passiert.

Contra

Die Arbeitsbelastung gerade in den ersten Monaten war sehr hoch. Meistens hat man es gar nicht gemerkt, da die Aufgaben sehr spannend waren oder wenn es Reisetage waren. Manchmal war es aber schon sehr lang, weil es einfach zu viel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter gibt (bei allen Mitarbeitern). Außerdem sollten bei Entscheidungen die Meinungen der Mitarbeiter besser berücksichtigt werden.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    tempus - GmbH
  • Stadt
    Giengen an der Brenz
  • Jobstatus
    Praktikum in 2016
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 19 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (19)
    100%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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    Befriedigend (0)
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    Genügend (0)
    0%
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  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
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    4,89

kununu Scores im Vergleich

tempus Akademie & Consulting
4,70
20 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,72
85.404 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.665.000 Bewertungen