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Therapeutisches Zentrum 
Wandsbek
als Arbeitgeber

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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 9 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,4 Punkte).

Alle 9 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    89%89
  • CoachingCoaching
    78%78
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    78%78
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ehrlich, ruhig und freundlich und immer erreichbar. Dabei sehr engagiert für ein gutes Arbeiten extern in den Heimen
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Die Kollegen waren fast ausnahmslos nett und kompetent.
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Wenn man nach Arbeitsmaterial oder Hilfe fragt, wird einem schnell und unkompliziert geholfen!
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Insgesamt nicht zu klagen, aber auch nicht besonders zu loben
Dass jeder Mitarbeiter individuelle Möglichkeiten hat sich persönlich und fachlich zu entwickeln
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Unzuverlässigkeit bezüglich der Absprachen.
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Er wirkt manchmal etwas unstrukturiert
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Vorgesetzte könnten weniger überheblich sein, besseresGehalt, Jobticket anbieten
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Ich weiß ja nicht, wie die Praxis aktuell aussieht, denn ich bin doch schon einige Zeit nicht mehr in Hamburg (es sollte renoviert und auch Anschaffungen getätigt werden). Die ganze Praxis müsste eine Auffrischung bekommen (streichen). Der Fußboden im Trainingsraum sollte erneuert werden und auch ein neues Trainingsrad wäre schön
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Mitarbeiter sollten mehr geachtet werden. Man fühlt sich zu oft als „Produktionsmittel“.
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Auf das "Äußere" der Praxis könnte etwas mehr wert gelegt werden, teilweise sind Möbel/Geräte etwas veraltet ...
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Jobticket anbieten, höhere Gehälter zahlen, bessere Kommunikation, Untergebene ernst nehmen und besser zuhören
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 5 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Therapeutisches Zentrum Wandsbek ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wann fängt denn älter an? Ich hab mir 27 Jahren angefangen und es gab einige die zwischen 40 und 50 waren. Einen Unterschied im Umgang mit den einzelnen Kollegen oder Kolleginnen habe ich nicht wahrgenommen - der Umgang mit den Mitarbeitern war nach dem was ich mitbekommen habe immer freundlich und respektvolll
5
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Hab ich ebenfalls keinen Unterschied gemerkt.
5
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Wer sich wohl fühlt und beruflich seinen Platz gefunden hat, kann hier bestimmt bis zur Rente arbeiten. Zugehörigkeitsjubiläen langjähriger Mitarbeiter waren oft ein freudiger Anlass im Alltag kurz zusammen zu kommen.
Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Image

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Therapeutisches Zentrum Wandsbek ist Image mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Das TZW ist in einer schnelllebigen Branche bereits sehr lange am Markt. Zahlreiche zufriedene Kooperationspartner und viele Tausend Patienten im Laufe von mehr als 20 Jahren sprechen eine andere Sprache als gelegentlich verstimmte Google-Bewertungen. Ein klärendes Gespräch kann hier oft Abhilfe schaffen.
Mir wurde vorher davon abgeraten.
2
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Also die MItareiter reden im Großen und Ganzen gut über die Firma - allerdings gibt es auch immer mal Kritik ...
4
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Durch das vielfältige Klientel was hier betreut wird, gibt es auch manchmal fachliche Herausforderungen. Mir wurde schon mehrfach in so einem Fall mit Fortbildung geholfen - sowohl intern - als auch extern.
darüber hinaus kriegt man die Möglichkeit aufzusteigen und sich seinen Interessen nach weiterzubilden.
5
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Fortbildungen sind sowohl im Managment als auch im therapeutischen bereich stets ein wichtiges Thema. Mit äußerst großzügigen Rückzahlungsklauseln oder gesponsorten Fortbildungen bei längerer Firmenzugehörigkeit zeigte sich das TZW diesbezüglich häufig sehr kooperativ.
Das Thema Weiterbildung war schon Thema im Vorstellungsgespräch und ich bin nicht enttäuscht worden! - Ich habe wiederholt von Kollegen gehört, dass immer wieder Fortbldungen angeboten wurden oder auch Fortbildungswünschen entsprochen wurde.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

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