Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Mitarbeiter fordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Hund erlaubt
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Betriebsarzt
Barrierefrei
Internetnutzung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
DiensthandyOffene und Ehrliche Gespräche egal ob Probleme bei der Arbeit oder im
Privaten Bereich. Man findet immer eine gemeinsame Lösung
Alles.
Also von der Gleichberechtigung bis hin zu anliegen wird alles berücksichtigt.
Man hat immer ein offenes Ohr.
Man versucht alles mögliche um den Mitarbeitern zu helfen.
Was ich besonders toll finde was man heutzutage gar nicht mehr so kennt ist das man seinen Hund sehr gerne mit zur Arbeit mitbringen darf.
Man kann arbeiten und gleichzeitig mit allen Hunden hier spielen oder kuscheln.
Einfach nur schön!
Ich arbeite seit 10 Jahren sehr gerne für Transmedia. Die Geschäftsführung hat sich in den letzten Jahren sehr zum Guten weiterentwickelt. Konstruktive Kritik und Anregungen werden gerne angenommen und umgesetzt. Ehrlichkeit und Loyalität ist Transmedia sehr wichtig! Aus eigener Erfahrung sind z.B Hunde sehr Willkommen! Es ist immer ein Geben und Nehmen!
Egal ob es um Arbeit oder um Privates geht, die Geschäftsleitung kann immer angesprochen werden.
Wenn ein MA Probleme hat wird einem soweit wie es möglich ist Hilfe angeboten.
Wie schon beschrieben, muss im Bereich der Digitalisierung etwas getan werden. Es würde auch sicherlich viel an Kosten sparen.
Und die EDV wieder selbst übernehmen, der Dienstleister außerhalb ist leider nicht vielversprechend.
Im Lagerbereich gibt es keine Kaffeemaschine
Wir haben keine Kaffemaschine.
EDV outgesourced. Probleme mit EDV dauern zu lange
- Work/Life balance kann problematisch sein
Bessere Urlaubsplanung und mehr Entscheidungsfreiheit
EDV unbedingt umstellen! --> Digitalisierung.
Kaffeemaschine im Pausenraum wäre toll.
Von meiner Position aus würde ich gerne mehr Mitsprache haben, wenn wir neu Artikeln leisten.
EDV wieder selber übernehmen
Der am besten bewertete Faktor von Transmedia Kabelverbindungen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Alter spielt hier keine Rolle
Wir Stellen alle Altersgruppen ein.
Respektvoll, human und kollegial.
die richtigen älteren Mitarbeiter bergen einen immensen Erfahrungsschatz
man zählt hier auf die Erfahrungen der älkteren Mitarbeiter
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Transmedia Kabelverbindungen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
geht immer besser aber der Arbeit angemessen
Luft nach oben ist ja immer.
In der heutigen Zeit sollte es dem Niveau außerhalb angepasst werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Jeder ob Mann oder Frau kann hier eine leitende Position erhalten.
Sprich derjenige der sich wirklich ehrgeizig zeigt wird auch damit belohnt.
Mir ist nicht bekannt, dass es Weiterbildungs- oder Aufstiegsmöglichkeiten gibt.
wird von der Geschäftsführung voll unterstützt. Man muß natürlich den entsprechenden Leistungswillen mitbringen
wer will der kann
