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Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

4,77
  • 18.03.2016

Tolle Software, tolle Atmosphäre

Firma Treasury Intelligence Solutions GmbH
Stadt Walldorf
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Unternehmensbereich Marketing / Produktmanagement

Pro

- engagierte Mitarbeiter und eine kollegiale Atmosphäre
- ein tolles Cloud-Produkt von dem man selbst überzeugt ist
- solide, strategische Wachstumspläne

4,62
  • 09.12.2015

Tolle Kollegen, Tolles Management, Innovatives Produkt

Firma Treasury Intelligence Solutions GmbH
Stadt Walldorf
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Vertrieb / Verkauf

Pro

Innovatives Produkt, Zusammenhalt zwischen den Kollegen, weitsichtiges und faires Management, Hands-On-Mentalität, gelebte Open-Door-Kultur auf "Du-Basis"

2,15
  • 15.11.2015

Tolle Kollegen, aber ganz schlechtes Management

Firma Treasury Intelligence Solutions GmbH
Stadt Walldorf
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Forschung / Entwicklung

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre in den einzelnen Teams und unter den Kollegen; Der ursprüngliche Team-Spirit im gesamten Unternehmen geht jedoch immer mehr verloren. Ende 2014 wuden etwa ein Viertel der Mitarbeiter entlassen ohne verständlicher Erklärung seitens des Managements. Dies führte zu Unruhen, Misstrauen und Unverständnis, was heute noch immer in den Teams deutlich zu spüren ist. Aufgrund der Entlassungen müssen Mitarbeiter Aufgaben übernehmen, für die sie nicht ausgebildet und qualifiziert sind, was zu starker Unzufriedenheit führt. Auch langfristig sind hier noch keine Bemühungen um Besserung zu erkennen.

Vorgesetztenverhalten

Wenig Stabilität in der Mitarbeiter-Führung; Hohe und deutlich zunehmende Fluktuation auch im Management; Probleme werden stark beschönigt; wenig Ehrlichkeit und keine klare Kommunikation; Negative Kritik oder Hinweise auf Probleme/Missstände von Mitarbeitern werden leider nicht ernst genommen, sondern lächelnd abgetan. Vom Management wird viel Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt; Die Leistung und das Commitment der Mitarbeiter wird wenig anerkannt und es entsteht zunehmend das Gefühl der Ausnutzung. Diese Instabilität ist sicherlich einer der Gründe für die stark zunehmende Anzahl an Kündigungen seitens der Mitarbeiter. Unternehmens-Bewertungen auf entsprechenden Portalen werden im übrigen vom Management/der Marketing-Abteilung selbst geschrieben.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

Treasury Intelligence Solutions GmbH
4,19
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Beratung / Consulting  auf Basis von 51.256 Bewertungen

Treasury Intelligence Solutions GmbH
4,19
Durchschnitt Beratung / Consulting
3,87

Bewerbungsbewertungen

4,30
  • 15.05.2014

Gut durchdachter Bewerbungsprozess

Firma TIS Treasury Intelligence Solutions GmbH
Stadt Walldorf
Beworben für Position Working Student
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis Zusage

Bewerbungsfragen

  • Welche praktischen Erfahrungen haben Sie schon gemacht?
4,90
  • 18.12.2013

Schöne Atmosphäre

Firma TIS Treasury Intelligence Solutions GmbH
Stadt Walldorf
Jahr der Bewerbung 2013
Ergebnis Zusage
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,90
  • 18.10.2013

Schnelles Auswahlverfahren trotz mehrfacher Einladungen, nette Gesprächsatmosphäre

Firma TIS Treasury Intelligence Solutions GmbH
Stadt Walldorf
Jahr der Bewerbung 2012
Ergebnis Zusage

Kommentar

Das Bewerbungsgespräch vermittelte genau die Atmosphäre, die ich von der Webseite und einem jungen Startup-Unternehmen erwartet hätte: schnell, Verantwortungsübernahme eines jeden Mitarbeiters gewünscht, alle Kollegen sind hochmotiviert und Profis auf ihrem Gebiet, Prozesse sind noch im Aufbau, jeder bringt seine Qualitäten ein – auch wenn es nicht im Vertrag steht -, Kollegen helfen sich stark untereinander. Ich war sofort überzeugt – und konnte wohl auch den Arbeitgeber überzeugen!

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