Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mit den meisten Fachkräften kommt man gut aus.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Umgang und Stellenwert der Azubis.
Die Vergütung als Fachkraft.
Der Umfang mit den Fachkräften( betrifft eher die Leute vom Hof)
Verbesserungsvorschläge
Azubis sind nicht eure billigen Hilfskräfte. Hier empfehle ich unbedingt ein Umdenken.
Ohne die Azubis würden hier leider nichts Funktionieren ob es die Post, die Ernte, die Anlieferungen, die Beprobung vom Getreide ist. Vielleicht den Betrieb so einstellen, das die Azubis zum lernen da sind und nicht zum malorchen?
Betriebsrat? Brauchen wir nicht, schon klar...
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Trede & von Pein ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In anderen Bewertungen teils sehr negativ dargestellt. Azubis haben Verantwortung, müssen aber auch einfache Tätigkeiten machen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Die Abteilungen bestehen meistens aus 1-4 Personen. Abteilungsleitung jedoch nicht vorhanden. Hierarchie also Gescäftsleitung und danach kommt erstmal sehr lange garnichts.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Trede & von Pein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Trede & von Pein schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Trede & von Pein als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.