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UADS 
Institut 
für 
Umfragen, 
Analysen 
und 
DataScience 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score4 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 4 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
UADS Institut für Umfragen, Analysen und DataScience
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
UADS Institut für Umfragen, Analysen und DataScience
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • CoachingCoaching
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Leider nichts mehr
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Bei beruflichen Fragen oder auch mal Fragen privater Natur gibt es immer ein "Offenes Ohr!"
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mitarbeiter werden bezgl. des Lohns hingehalten.
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Unehrlichkeit der Führungsebene gegenüber Mitarbeitern.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Unehrlichkeit, nur Versprechungen. pünktliche Gehaltszahlung nur am Anfang, man muss seinem Gehalt hinter herlaufen bis zum Arbeitsgericht
Arbeitgeberin denkt nur an ihren Profit. Ihre Angestellte sind der Arbeitgeberin voellig egal. Auch wenn die Angestellten ihre Wohnung verlieren durch Nicht Zahlung der Gehaelter. Lohn und Gehaltsabrechnung werden ebenfalls nicht zugesendet!
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Bitte rechtzeitig die Gehälter zahlen. Keine Versprechungen machen und nicht einhalten.
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Weihnachtsgeld wäre sehr gut
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • UADS Institut für Umfragen, Analysen und DataScience wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet UADS Institut für Umfragen, Analysen und DataScience schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden UADS Institut für Umfragen, Analysen und DataScience als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei UADS Institut für Umfragen, Analysen und DataScience als eher traditionell.
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