Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Bezahlung den Menschen als Mensch sehen und nicht als Maschine
Er geht und schaut dass man auf die Bedürfnisse des Mitarbeiters eingeht
Die paar Plus Punkte die es gibt haben leider nichts mit dem AG zu tun da sie Tarifvertrag gebunden sind, heißt sie müssen es gewähren. Daher leider nichts positives
Selbst das alljährliche Sommerfest ist mittlerweile ein witz
Bei Minijob:
- gutes Gehalt, pünkltliche Zahlung
- kostenfreies Wasser
- bezahlter Urlaub / Krankheitstage
- geregelte Arbeitszeiten
Pünktliche Bezahlung,
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bezahlung, Vorgesetzte die von Arbeitsrecht teilweise keinerlei Ahnung haben. Gerade im Krankenhaus sollte es mehr wie Lohngruppe 1 geben, ist schließlich keine normale Unterhaltsreinigung. Bezahlung mittlerweile auf den letzten Drücker ( Punkt 15.) keine Jahressonderzahlung, nicht mal minimal. Null Wertschätzung, von Vorgesetzten kommt nur heiße Luft und Versprechungen die nie gehalten werden.
Der eine weiß nicht was der andere macht
Seit die neue Geschäftsleitung da ist ist es nicht mehr gut.
Nur befristete Arbeitsverträge von 9 Monaten incl 6 Monate Probezeit
Das die Prämien falsch berechnet werden und bei aufmerksam machen es einfach unter den Tisch gekehrt wird, da braucht man sich nicht mit Prämien brüsten, das ist schwach…..
Keinerlei Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Ich bin so zufrieden wie es ist
Mitarbeiter wertschätzen, nicht immer nur etwas wollen, gute Arbeit auch mal honorieren, Probleme der Mitarbeiter ernst nehmen,
Leute anständig bezahlen!
Bessere Einarbeitung veranlassen
Bessere Bezahlung
- mehr Mitarbeiter als Puffer - auf manchen Stationen wird mehr als ein MA benötigt. Maximaler Stress wenn man alleine ist und z.B. 18 Entlassungen hat (was nicht selten ist)
- Gerade die Lebensmittelverschwendung sollte überdacht werden
- Prämien / Weihnachtsgeld etc. sollte auch an Minijob MA ausgezahlt werden oder kein Anschreiben erhalten wo dieses angepriesen wird. Das sorgt nur für Unmut und wirkt wenig Wertschätzend.
- Den Mitarbeitern der UKW / den Krankenschwestern müsste mal vermittelt werden, dass wir ...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von UKW Service ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Sowohl Privat als auch Dienstlich kann ich mich nicht beschweren
Früher 5 Sterne hier, mittlerweile nicht mehr so toll
Wie man in den Wald hinein schreit so schreit es auch wieder herraus. :)
Wenn man sich mit den Kolleginnen und Kollegen respektvoll und nett umgeht, verdient man sich seinen Respekt. Dann wird auch untereinader geholfen. Jedoch muss man sich seinen Respekt wirklich erst verdienen bevor man "aufgenommen" wird.
War bei meinem Trupp top….
Einige Kollegen sind sehr unpünktlich.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von UKW Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Keine Angebote
Nicht sicher dass es eine Option ist
Nicht möglich
Welche Karriere?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- UKW Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet UKW Service schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 45% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen UKW Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei UKW Service als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Stumpf seinen Job machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.





































