Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

VEMAG Anlagenbau 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score31 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

81%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 26 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Betriebsleiter:in2 Gehaltsangaben
Ø83.700 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    94%94
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    81%81
  • KantineKantine
    74%74
  • EssenszulageEssenszulage
    65%65
  • InternetnutzungInternetnutzung
    61%61
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    55%55
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    52%52
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    39%39
  • BarrierefreiBarrierefrei
    32%32
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • RabatteRabatte
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • CoachingCoaching
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible Zeiteinteilung, spannende Aufgaben, freundliche Arbeitsatmosphäre
Bewertung lesen
Flache Hierarchien, Nettes Miteinander
Bewertung lesen
Gute Werbung nach Aussen. Gutes Image.
Bewertung lesen
Man hat alle Freiheiten und gute Aufstiegsmöglichkeiten
Bewertung lesen
Arbeitszeiten, Entfaltungsmöglichkeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 18 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bereitstellung von Materialien kann manchmal dauern.
Bewertung lesen
Der Kontakt zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer könnte persönlicher sein. Man selbst hat kaum Kontakt zum Chef.
Bewertung lesen
Die absolut schlechte Unternehmensführung inkl. der erweiterten Führungskräfte.
Bewertung lesen
Richtig schlecht: Nichts! Ich arbeite gerne bei Vemag!
Bewertung lesen
Kommunikation von oben nach unten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 10 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Teambuildingmaßnahmen mit allen Abteilungen
Bewertung lesen
Bessere Umsetzung von Home Office.
Bewertung lesen
Mehr Teambildung. Stärkerer Zusammenhalt auf allen Ebenen.
Bewertung lesen
-Mehr interne Kommunikation
-strukturiertere und einheitlichere Prozessabläufe
Bewertung lesen
Klare Strukturen und interne Prozesse schaffen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 14 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von VEMAG Anlagenbau ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Aufgaben werden an die Qualifikationen angepasst. Außerdem ist das Unternehmen offen für Anmerkungen
5
Bewertung lesen
Individuelle Aufgaben, viel Abwechslung
5
Bewertung lesen
Viele interessante Aufgaben in allen Bereichen. Mit guten Ideen bekommt man diese Projekte mit kurzen Wegen auf den Tisch.
5
Bewertung lesen
Abwechslungsreich, Hohe Selbstständigkeit, Eigenengagement wird gefragt und gefördert
4
Bewertung lesen
Viele interessante Aufgaben in allen Bereichen des Unternehmens. Das komplexe Produkt und sehr breite Portfolio ermöglicht viele Projekte in Untetnehmen für alle Bereiche.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen? 12 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von VEMAG Anlagenbau ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Mit Abteilungsleitern: Gut.
Mit anderen Abteilungen: Okay, im Endeffekt hat jeder selber Einfluss darauf. Wer nur schweigend rumsitzt und sich beschwert braucht sich nicht wundern, dass die Kommunikation schlecht ist.
Die Geschäftsführung bekommt man leider selten zu Gesicht.
2
Bewertung lesen
muss noch verbessert werden
3
Bewertung lesen
Es findest keine Kommunikation zwischen den Abteilungen statt.
1
Bewertung lesen
Könnte immer besser sein. Liegt dem Interesse des Einzelnen
3
Bewertung lesen
Sehr schlecht, häufig werden Arbeiten doppelt gemacht da keine Absprache stattgefunden hat,
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 12 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Auch junge Mitarbeiter können schnell viel Verantwortung übernehmen. Weiterbildung wird leider zu wenig gefördert.
Keine Karrieremöglichkeit, Weiterbildungen werden nur genehmigt wenn ein sofortiger Gewinn das resultat ist. Genehmigungsverfahren sind anstregend und ermüdend.
1
Bewertung lesen
Abteilungsabhängig.
Von "Ich bekomme jede sinnvolle Fortbildungsmaßnahme sofort genehmigt oder sogar angeboten" bis "Ich muss wochenlang um die kleinsten Kurse diskutieren." habe ich alles gehört.
Die wenigen Fortbildungen die ich wollte, habe ich genehmigt bekommen.
Karrierechancen wie gesagt: Wer ehrgeizig ist, anpackt, Leistung zeigt und Ergebnisse liefert wird auch mit Beförderungen belohnt.
4
Bewertung lesen
Möglichkeiten sind gegeben trotz kleinem Mittelstand. Man muss aktiv fragen, dann ist viel möglich...
4
Bewertung lesen
Je nach Bereich und Kosten möglich
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen