Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Als Ausbildungsbetrieb top man kann es ausnutzen wie man will
Familiäre Führung, kurze Entscheidungswege
Immer ein Ohr für private Probleme. Pünktlich zum 1. Gehalt
es wird immer geholfen, wo es geht
sehr guter Umgang und viel Handlungsfreiheit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehalt Arbeit
Nie anwesend,
Platzsituation in der Werkstatt und am gesamten Betriebsgelände (Parkplätze), teilweise unfaire Arbeitsverteilung durch Werkstatt-Dispo, Teile Kommissionierer im Lager sind unterqualifiziert, dadurch oft unnötig lange Wartezeiten bei kurzen Arbeitszeitvorgaben durch VW
Keine Parkplätze für Mitarbeiter. Strafen zwecks Falschparken nicht zu vermeiden.
Verbesserungsvorschläge
Als normaler Arbeiter das Gehalt erhöhen es wird zu wenig gezahlt und man hat zu wenig Aufstiegschancen
Mehr für seine Belegschaft tun. Nicht nur für Kunden.
Parkplatz Situation am Standort Fürth ausbauen
Raum-/Gestaltung verbessern
Mehr Platz schaffen in der Werkstatt, vernünftiges Personal im Teilelager einstellen. Mitarbeiterparkplätze schaffen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von Volkswagen Zentrum Fürth Pillenstein ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Geschuldet der Automobil Branche, viel Verpackung und dadurch relativ viel Müll, jedoch wurde jener Sachgemäß entsorgt.
Müll wird getrennt, auch sonst wird sehr auf Ordnung und Sauberkeit geachtet.
Einzig Papier wird verschwendet, das liegt aber am VW Konzern
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Volkswagen Zentrum Fürth Pillenstein ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Arbeit ist nun mal nicht immer lustig
Während der Rädersaison wird man neben dem normalen Samstags-„Notdienst“ (je nach Arbeitsgruppe alle 4-6 Wochen) gezwungen 2-3 Samstage pro Saison zu arbeiten. Die Termine bestimmt ohne Rücksprache mit dem Mitarbeiter der Vorgesetzte. Extra Bezahlung gibt es dafür nicht, man darf die Überstunden abfeiern.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Kaum vorhanden
ich persönlich habe zwei externe Ausbildungen bekommen, wurde dabei gut unterstützt
Nahezu jeder Mitarbeiter bekommt Schulungen, da von VW vorgeschrieben. Leider wird man nicht gefragt welche Schulungen man gerne machen würde, sondern vom Vorgesetzten wird bestimmt welche Schulungen man machen muss, ob man will oder nicht.
Möglichkeit war steht’s gegeben
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Volkswagen Zentrum Fürth Pillenstein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Volkswagen Zentrum Fürth Pillenstein schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Volkswagen Zentrum Fürth Pillenstein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 35% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Volkswagen Zentrum Fürth Pillenstein als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.





































