Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Barrierefrei
Parkplatz
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Insgesamt ein sehr guter Arbeitgeber mit starkem Kollegenzusammenhalt, fairer Führung auf Augenhöhe und spannenden, technisch anspruchsvollen Projekten. Es gibt Themen mit Entwicklungspotenzial, die offen angesprochen werden können. Wer anpacken will, Verantwortung übernimmt und Wert auf ein gutes Miteinander legt, ist hier richtig.
Man ist sehr flexibel und hat viele Freiheiten. Nichts wird zu eng gesehen und man kann immer über alles reden.
Das Betriebsklima und der Zusammenhalt
Familiär,offen,alles top
Der persönliche Umgang
Was Mitarbeitende schlecht finden
nix, wäre meckern auf Hohem Niveau, Rest siehe Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir nichts ein
Auch nach reichlich Überlegung fällt mir nichts ein was wirklich richtig schlecht ist.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin sehr zufrieden und habe nicht viel zu ändern. Im Großen und Ganzen ist alles super.
Etwas mehr Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten für alle Angestellte
Fällt mir persönlich im Moment nichts ein....
Abläufe und Kommunikationsstrukturen könnten an manchen Stellen noch klarer abgestimmt werden, und manchmal könnten Entscheidungen schneller getroffen werden, um Projekte effizienter voranzubringen.
Weiß ich nicht
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Waning Anlagenbau ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Image bei Kunden/Auftraggebern/Planer sehr gut, bestätigt durch stetige und langfriste Zusammenarbeit
Sehr gut so wie ich es wahrnehme
Gutes Image
Ist sehr sehr gut und wird immer besser
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Waning Anlagenbau ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Intern unter den Kolleginnen und Kollegen sehr gut: kurze Dienstwege, direkte Absprachen und schnelle Hilfe untereinander. Im Arbeitsablauf insgesamt gibt es jedoch noch Potenzial, Abläufe klarer und abgestimmter zu gestalten. Das ist ein großes Thema, an dem weiter gearbeitet werden sollte.
Man versucht sich stetig zu verbessern.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Mitarbeiter werden hier individuell gefördert
Weiterbildung wird hier großgeschrieben.
Auf jedenfall
Dem Mitarbeiter werden alle Möglichkeiten offen gelassen, sich stetig weiter zu bilden.
Jeder hat die Möglichkeit auf Weiterbildung und Weiterentwicklung.
Schulungen werden angeboten und durchgeführt.
Auch individuelle Wünsche werden im Rahmen der Möglichkeiten berücksichtigt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Waning Anlagenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Waning Anlagenbau besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Waning Anlagenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Waning Anlagenbau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Mitarbeiter loben.
































