Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Coaching
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich finde gut, dass wir alle als Team arbeiten und man sich einfach wohl fühlt am Arbeitsplatz.
Familiäre Atmosphäre / Super Geschäftsleitung
trotz der vielen Mitarbeiter ein familiäres Umfeld
Man hat jeden Tag Spaß mit den Kollegen
Es wird viel für die Mitarbeiter verwirklicht wie zum Beispiel außen Terrasse für die Pause oder einen Tankgutschein.
dass Wert darauf gelegt wird einen ordentlichen, sozialen Umgang miteinander zu pflegen und sexistischen, rassistischen oder diskriminierenden Aspekten keine Plattform zu bieten.
Sie stehen für ihre Mitarbeiter ein und die Feste sind auch immer sehr gut. Es wird stetig versucht den Produktionsprozess zu optimieren
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die ganzen Vorgesetzten die eingestellt wurden, die absolut keine Menschenkenntnisse haben.
Organisation könnte teils besser laufen
Manchmal langsame Umsetzungen neuer Prozesse (aber dafür stetig)
Das man nie aber auch wirklich nie gesagt bekommt. Gut Gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitnehmer fördern die Gute Arbeit leisten egal ob sie körperlich behindert sind.
Gibt es keine !!!!!!!
Immer weiter so!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von Weber Stahl-Anarbeitungs-Service ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
PV Anlagen auf dem Dach. E-Fahrzeuge & Plug-In Hybride. Rest kann ich nicht beurteilen.
stetige weiter Entwicklung, über Solar Strom bis zu E-Ladesäulen für die PKW´s etc
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weber Stahl-Anarbeitungs-Service ist Arbeitsbedingungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Jede Menge Stellen die nicht gesichert sind .
Sehr schlechte Umgebungsluft
Werkzeuge, Anschlagmittel und Maschinen sind teilweise sehr abgenutzt und veraltet. Die Temperaturen sind im Sommer in der Schweißerei sehr schwer auszuhalten. Grundsätzlich keine schöne Halle.
Halle im Sommer sehr warm, im Winter recht kühl. Der ein oder andere Tropfen kommt auch durch. Und ausgelastet sind die Kapazitäten ebenfalls
Länger als ein Jahr beschäftigt und noch keinen Kranschein.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Alles ist möglich.
Immer offen seine Mitarbeiter weiterzubilden.
AT und TL haben ein organisiertes Schulungsprogram erfahren, individuelle Weiterbildungsmaßnahmen werden i.d.r. gerne Unterstützt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Weber Stahl-Anarbeitungs-Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Weber Stahl-Anarbeitungs-Service besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Weber Stahl-Anarbeitungs-Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Weber Stahl-Anarbeitungs-Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
































