Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Coaching
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Jetzt leben wir noch von den Entwicklungen von vor 5, 10 und 20 Jahren. Es kommt aber nichts Neues außer Versprechnungen. Leute in der Entwicklung fehlen. Die Fluktuation ist hoch wie nie
Verbesserungsvorschläge
Denkt an die Zukunft und nicht nur an den Gewinn dieses Jahr
Am Ruf arbeiten
regelmäßige Feedback-Gespräche etablieren, interne Aufstiegsförderung und Fachkräfte-Sicherung vorantreiben, ökologischen Fußabdruck optimieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von WEETECH ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Erfahrung älterer Kollegen wird wertgeschätzt.
Finde ich gut
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WEETECH ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gehälter an die Inflation anpassen
Gehalt wurde stark gekürzt, was jahrelang gezahlt wurde, weil angeblich irgendwelche viel zu hohen Budgetfantasien nicht erfüllt wurden. Der Frust ist groß
Keine Tarifbindung, keine einheitliche Regelung für Gehaltsanpassungen,
Keine VWL
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Gar nicht möglich. Wenn dann werden irgendwelche Leute von außen geholt die keine Ahnung von unseren Produkten haben aber sagen wollen wie es gehen soll
Individuelle Förderung durch kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten. Aufstiegschancen bieten sich, wegen geringer Fluktuation, ehr selten. Spricht aber auch irgendwie für die Firma!
interne Aufstiegsmöglichkeiten eher gering
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WEETECH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet WEETECH besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WEETECH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WEETECH als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Wenn nötig länger bleiben.