Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
-Super Geschäftsführung und Vorgesetzte
-Arbeitsumfeld
-Aufgaben
-Kollegen
-Lohn/Gehalt
Man weiß schnell auf was es ankommt und hat super Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn jemand krank ist wird von geschäftsleitung am jahresende bei der ansprache die krankheitstage aufgezählt
Verbesserungsvorschläge
Bessere bezahlung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Wenzler Medizintechnik ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Man bekommt die Aufgaben klar vorgegeben mit klarer Anweisung u. Erledigung ohne Widerrede.
Sehr interessante und auch abwechslungsreiche Aufgaben.
Es wird immer danach geschaut, dass Arbeit da ist
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wenzler Medizintechnik ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Gesamtverantwortliche gibt Richtung und Weg streng und gnadenlos vor. Wer nicht mitzieht kommt schnell auf das Abstellgleis und wird abserviert.
Mit dem anderen kann man auskommen, dieser hat jedoch seine eigene Sparte und lässt Nr.1 regieren auch in Personalangelegenheiten/Einstellungen usw.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Manche dürfen, die Anderen bleiben schön am Arbeitsplatz
Top! Wenn man sich weiterbilden möchte, und der Vorgesetzte auch sieht das man gut ist in dem was man macht, gibt es nichts was man nicht ansprechen könnte. In meinem Fall wurde ich sehr gut unterstützt.
In der Ausbildung wird man gefördert und begleitet
Frauen werden deutlich schlechter bezahlt als männer. geschäftsleitung läuft am Morgen durch den betrieb ohne zu grüssen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wenzler Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Wenzler Medizintechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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