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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 1,6Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 1,8Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 2,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bekomme Gehalt
Ich kann Staplerfahrer und laden.
Man kann über alles mit dem arbeitgeber reden und eine Lösung finden sehr freundlich und hilfsbereit (außer bei geld)
Fällt mir nichts ein
Man ist nicht nur eine Personalnummer. Sonder man wird wie ein Mensch behandelt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Umgang miteinander ist hinterhältig, ohne wertgeschätzt, Empathie los.
Komplett anders als im Vorstellungsgespräch beschrieben, versprochen.
Bewerbt euch nicht hier.
Will viele Sachen in der Firma nicht sehen die falsch laufen. Und keine Chance auf eine Lohnerhöhung. Man wird sehr schnell abgewimmelt mit vergleichen die keinen Sinn ergeben.
Ja gar nicht.
Hätte kein ende wenn ich loslege.
Löhne schlecht verhandelbar und wird immer auf ne mickrige Haustarif Erhöhung hingewiesen.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann Staplerfahrer und helfenIch bin sehr flexibel um Arbeitsplatz..
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und besser behandeln. Mehr Fachkräfte und nicht nur leiharbeiter weil das die wenigen Fachkräfte belastet mit mehr Arbeit.
Vieles, wo soll man nur anfangen.
Löhne könnten etwas höher sein.
Bessere Löhne Zahlen!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WEPU brot ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine weiterbildung möglichkeiten
Keine Chance
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WEPU brot wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet WEPU brot schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WEPU brot als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 9% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WEPU brot als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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