Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungEntspannte Stimmung an den Standorten, tolle Kollegen sowohl jung als auch alt.
Die Kollegen sind nett, man hat abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeitszeit sowie Bezahlung stimmt.
Schönes Büro, vereinzelt top Mitarbeiter, gute Bezahlung.
Es wird gesprochen, nicht einfach nur entschieden.
Eigentümer geführt, es kommt noch auf den Menschen an.
Es könnte vereinzelt mehr an der Flexibilität der Homeoffice Zeiten gearbeitet werden
Die Kommunikationswege sind teilweise etwas kompliziert.
überfordertes Management
Das Image ist nach außen, zum Kunden, weit besser als von den Mitarbeitern empfunden.
Ich denke eine Seite der Geschäftsführung sitzt auf dem falschem Stuhl.
Manchmal etwas bürokratisch.
Fitnessprogramme
Klare Strukturen, Entscheidungen und Strategien. Längerfristiges Denken und entsprechendes Handeln
das miteinander der Kollegen
Abbau v Bürokratie
Der am schlechtesten bewertete Faktor von XAL München, Deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Möglichkeiten auch im Ausland
der Schein trügt
Wird einem bei der Einstellung suggeriert, stimmt aber leider nicht.
