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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Homeoffice
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Barrierefrei
- Rabatte
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
bietet relativ faire Löhne und Prämien, organisieren gute Teamevents usw. und bieten gute Sozialleistungen
Wirklich sehr viel:-) Eine Firma, die stolz auf sich, ihre Entwicklung und ihren Umgang mit ihren Mitarbeitern sein kann.
Wertschätzung, flache Hierarchien
Tolle Stimmung und super zusammenhalt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mikromanagement, unrealistische Strategien und Vorgehensweisen bei Beratungsprojekten, mangelndes Verständnis und fehlende Flexibilität in bestimmten Bereichen
ggf. Perspektive
Verbesserungsvorschläge
Manchmal vielleicht ein wenig „chaotisch“ aber das ist irgendwo auch wiederum niedlich und sympathisch und sicherlich ein wenig typisch für Tech-Firmen.
Mehr Möglichkeiten aufzeigen, um sich weiterzubilden bzw. über Aufstiegsmöglichkeiten (Zukunftsperspektive) zu informieren.
Besser in der Kommunikation und ein klareres Bild welche Ziele man in der Firma verfolgt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,9
Der am besten bewertete Faktor von xft ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das ist der Firma sehr wichtig und es wird darauf geachtet.
Für mich eines der nachhaltigsten Unternehmen. Das unternehmen bemüht sich Klimaneutral zu werden.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von xft ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die SAP-Beratung an sich bietet nur begrenzte Zukunftssicherheit, und sogar die Arbeit in einem kleineren Beratungsunternehmen kann diese Problematik zusätzlich verstärken. Dort liegt der Fokus häufig sehr stark auf einzelnen SAP-Bereichen, wodurch man sich fachlich schnell zu stark spezialisiert und in seiner beruflichen Weiterentwicklung eingeschränkt werden kann.
Es gibt kaum Möglichkeiten aufzusteigen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- xft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet xft schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen xft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei xft als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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xft
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unabhängig arbeiten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
xft
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