Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Kantine
Firmenwagen
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungNichts. Das was heute die Wahrheit ist, wird morgen ne absolute Lüge
Faire und offene Arbeitskultur.
Die GL ist Zielorientiert und interessiert an motivierten Arbeitnehmern
Privatleben und Arbeitsleben in guter Harmonie
Kommunikation, Intriken
Die Altersstruktur ist Stand 2018 sehr „erfahren“.
Jüngere und dynamischere Manager täten dem Arbeitgeber gut.
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Das Management verjüngen um nicht am Zenit der Zeit zu nagen
Der am besten bewertete Faktor von ZKK Unternehmensgruppe ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auf jeden Fall
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ZKK Unternehmensgruppe ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Jeden Tag anders
Kommunikationsmittel müssen erneuert werden. Dieser Erneuerungs-Prozess ist jedoch in vollem Gange!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
"Karriere" können nur die Kumpels von einer bestimmten Person machen. Es entscheiden nicht die Fähigkeiten
