Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Barrierefrei
Kantine
KinderbetreuungInnovation wird leider nicht voll ausgenutzt.
- Kollegen. Guter Umgang untereinander.
- Produktportfolio. Das Unternehmen ist breit aufgestellt, hat sehr interessante Produkte.
Keine Angabe
Ich finde eigentlich nicht mehr viel gut
Sehr Familien freundlich. Die Hummel AG kam mir mit meinen Arbeitszeiten sehr entgegen. Damit ich meine Tochter auch vom Kindergarten abholen kann.
Eine zu hohe Führungsebene
Die Tatsache, dass das unternehmen seit neuestem gegen negativen Bewertungen vorgeht, zeigt, welche Probleme das Unternehmen mit den Bewertungen auf kununu hat...
Für mich ein bisher nie dagewesener Vorgang!
siehe oben.
Es gibt schlimmere Betriebe, ich denke dass die Hummel AG eine gute Firma
Ist.
Bis jetzt ist mir tatsächlich nichts schlechtes aufgefallen.
Weniger Luftblasen in den Abteilungen, der Kontakt zu den Personlal erhöhen und wertschätzen.
Die Führungskräfte im oberen Management sollten dringendst vom Aufsichtsrat kontrolliert und in die Schranken verwiesen werden. Ansonsten droht langfristig eine schädliche Fluktuation. Die Konkurrenz schläft nicht.
Keine Angabe
Ich finde Führungsebene austauschen da diese den Arbeiter nicht schätzen
Die vorherrschende Belastung muss reduziert werden. Auf Dauer wird das zu Problemen führen
Der am besten bewertete Faktor von HUMMEL ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Größtenteils kann man sich auf die Kollegen verlassen, vereinzelt gibt es noch die Sorte, die das Haar in der Suppe anderer suchen aber diese Sorte wird zusehends weniger.
Kann dies nur positiv bewerten, aber durch das ausgeweitete Home-Office immer schwieriger.
1A noch nie sowas in anderen Firmen gesehen
Top, da gibts gar nichts zu meckern. Auch wenn es mal mehr zu tun gibt.
war schon bedeutend besser
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HUMMEL ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Jeder ist sich der nächste, rette sich wer kann
Meiner Meinung nach eher räge ausser beim runter machen da sind sie sehr kommunikations freudig gewesen
Sicher noch zu optimieren, insbesondere zwischen den verschiedenen Abteilungen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Ist nicht vorhanden
Damals hatten wir schlechte Karten, was ich schade finde. Es wurde viel auf zeit Arbeiter gesetzt anstatt die eigenen Azubis zu behalten.
Ich finde das dies nicht gefördert wurde ausser wenn es von Nutzen war
Es gibt vereinzelt Möglichkeiten sich weiterzubilden.
Auch dies ist immer eine persönliche Meinung.
Kann dies nur positiv bewerten. Für die Weiterbildung muss man sich natürlich bemerkbar machen und auch fordern.
