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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    100%100
  • KantineKantine
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeiten, Supervisionsmöglichkeit, Offenheit, Betriebsrat, Erfahrungsschatz, kollegiale Führung, Annerkennung und Wertschätzung
Bewertung lesen
Freies Arbeiten, 4 Tage Woche, Supervision
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Großer Unterschied, wie mit MA in der Hauptstelle oder den Außenstellen umgegangen wird- Kommunikation hier kaum vorhanden
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Weiter Anfahrtsweg für mich, Standort umständlich zu erreichen, Personalmangel, zu wenige Patienten, Angst, den Job zu verlieren.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation für alle Stellen gleich, aktive Suche nach barrierefreien Büromöglichkeiten, Inputs der MA einbeziehen in Bezug auf Fortschritt, mehr Öffentlichkeitsarbeit
Bewertung lesen
Mehr Werbung für den Standort, passende Stellenausschreibungen und diese zeitgerecht
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Anton-Proksch-Institut wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Anton-Proksch-Institut besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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