Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Barrierefrei
- Homeoffice
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zahlt kein km Geld! Man bleibt auf seinen Fahrkosten sitzen und bekommt 1300€! Plus Prämien, die es offiziell nicht gibt, gehst mit 1500€ heim und hast ca 500€ Fahrtkosten p.m.! Davon kann niemand leben!
Keine Weiterentwicklung unter dem Arbeitgeber möglich
Verbesserungsvorschläge
Führungsseminar! Dringend
Unternehmerseminar!!!
Unternehmerseminar/Führungsseminar unbedingt erforderlich. Ältere Mitarbeiter und deren Leistung wertschätzen. Gerechtere Bezahlung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Bregenzer Berufsdetektive ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Berufsdetektiv ist ein sehr interessantes Berufsfeld und mit dem richtigen Unternehmen eine wahre Bereicherung in der Berufswahl
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bregenzer Berufsdetektive ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
1400,- BRUTTO in den ersten 4 Monaten Vollzeit, danach 1600,- (lächerlich) + 400-750 Aufwandsentschädigung laut Stellenausschreibung. Was nicht erwähnt wird: Kilometergeld wird nicht ausbezahlt (kein FirmenPKW - Arbeitsort reicht von Imst bis Kufstein) sofern man keine Ladendiebe erwischt. Also entweder man fängt Ladendiebe und die Aufwandsentschädigung wird als Kilometergeld gutgeschrieben oder man bleibt auf den Kosten sitzen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Laut Stellenausschreibung: Sämtliche Detektivarbeiten mit Aufstiegsmöglichkeiten. Außer zweijährliche gesetzliche Gehaltsaufstufung merkt man davon nichts
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bregenzer Berufsdetektive wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Bregenzer Berufsdetektive schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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