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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Coaching
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Rabatte
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sicherheit, Gehaltsebtwicklung
Mein Chef ist entschlossen und zielstrebig.
Ich habe das Glück, direkt nach meinem Abschluss an der HTL bei BT-Anlagenbau angefangen zu haben, und ich kann nur Gutes über meine Erfahrungen hier berichten.
Die Zusammenarbeit mit meinen Kollegen ist sehr gut. Sie sind freundlich, hilfsbereit und kompetent. Ich fühle mich geschätzt und respektiert.
Auch die mir zugeteilten Aufgaben sind anspruchsvoll und abwechslungsreich. Ich schätze die Möglichkeit, ständig dazuzulernen und mich beruflich weiterzuentwickeln.
Ich sehe Aufstiegsmöglichkeiten und neue Herausforderungen für mich. Dies ist für mich sehr motivierend und ...
Ich habe direkt nach der HTL bei BT-Anlagenbau angefangen und durfte dort bei der Entwicklung eines völlig neuen Produkts mitwirken. Der Anfang war dadurch zwar sehr herausfordernd aber auch sehr lehrreich und spannend.
Man hat bei BT-Anlagenbau immer Möglichkeiten sich neuen Arbeitsgebieten zu öffnen und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen.
Ich kann BT-Anlagenbau jedem empfehlen der gerne Abwechslungsreich und Eigenverantwortlich arbeitet und gegenüber Neuem offen ist.
Dass das Arbeitsklima innerhalb des Unternehmens sehr gut ist und dass die Mitarbeiter sowohl eine hohe fachliche als auch soziale Kompetenz aufweisen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Strenge Hirarchie, schlechtes Betriebsklima
Mein Arbeitsgeber ist temperamentvoll.
Verbesserungsvorschläge
Moderner Ansatz zur Mitarbeiterführung
Mein Vorgesetzter sollte mehr Rücksicht auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter nehmen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,6
Der am besten bewertete Faktor von BT-Systems ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Interessante Projekte!
Mir wurden für die Zeit meines Praktikums eine Aufgabe gestellt, die sehr gut zu meinem aktuellen Wissenstand passte und die ich gut im Zeitraum meines Praktikums lösen konnte. Ich hatte sogar Zeit mir einen kurzen Einblick in mehrere Abteilungen des Unternehmens zu verschaffen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BT-Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet BT-Systems besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BT-Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BT-Systems als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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BT-Systems
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
BT-Systems
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