Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Cells + Tissuebank Austria?

Cells + Tissuebank Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Cells + Tissuebank Austria besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Cells + Tissuebank Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Cells + Tissuebank Austria das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Cells + Tissuebank Austria wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Cells + Tissuebank Austria als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
50%50
Homeoffice
50%50
Mitarbeiter-Events
25%25
Internetnutzung
25%25
Parkplatz
25%25
Betriebliche Altersvorsorge
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Positiv ist vor allem die Jobsicherheit im Unternehmen.

Juli 2026Bewertung lesen

Verständnis bezüglich familenprobleme. Brauche durch kein Auto für den weg in die Arbeit

Oktober 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Lohnerhöhungen, keine premie

Oktober 2016Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungspotenzial sehe ich beim Gehalt, bei den Zusatzleistungen und bei der technischen Ausstattung.

Juli 2026Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Cells + Tissuebank Austria ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Ich habe den Eindruck, dass alle Mitarbeitenden fair behandelt werden. Es gibt keine erkennbaren Benachteiligungen.

Juli 2026Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Cells + Tissuebank Austria ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Die Bezahlung ist in Ordnung, allerdings könnten zusätzliche Benefits oder eine stärkere Gehaltsentwicklung die Attraktivität des Unternehmens erhöhen.

Juli 2026Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Mitarbeitende werden gefördert und können sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln.

Juli 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Cells + Tissuebank Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Cells + Tissuebank Austria besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Cells + Tissuebank Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Cells + Tissuebank Austria als eher modern.