Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen?

GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen als eher modern.

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GESTRA
Spiel-
und
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,5Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Internetnutzung
50%50
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Parkplatz
33%33
Firmenwagen
17%17
Rabatte
17%17
Hund erlaubt
17%17
Mitarbeiter-Events
17%17
Gesundheits-Maßnahmen
17%17
Diensthandy
17%17
Mitarbeiter-Beteiligung
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

flexibel, viele unterschiedliche Aufgabenbereiche, Kollegen sind ok.

November 2023Bewertung lesen

Mann kann alles haben

Januar 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Siehe „Verbesserungsvorschläge“.
+ bezahlt nicht das was in Stellenangeboten (Büro) ausgeschrieben wird

November 2023Bewertung lesen

Zu sehr Famielienbetrieb

Januar 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Vorschläge der Mitarbeiter eingehen, Probleme erkennen, alle gleich behandeln (keinen sympathieabhängigen Unterschied zwischen Büro/Produktion/Montage machen)

November 2023Bewertung lesen

Mehr Gehalt

Januar 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GESTRA Spiel- und Freizeiteinrichtungen als eher modern.