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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
verschiedenste Projekte die die Mitarbeiter machen können
Lohn kommt pünktlich, es wird Rücksicht genommen auf mich als Mutter, falls mit den Kindern was sein soll, toller Austausch und respektvoller Umgang
Nie überheblich und zu allen gleich. Man kann auch alles ansprechen. Vor allem Familien mit Kindern versucht er es zu erleichtern
hat sich als eine starke Einrichtung im Sozialbereich in der Steiermark etabliert
Neue Arbeits- und Tätigkeitsfelder erschließen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Von oben gibt es sehr viel Kontrolle!
Finde nichts Schlechtes
klare Rahmenbedingungen für die Arbeit vorgeben
investiert zu wenig in neue Geschäftsfelder
wenig Fortbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Lockerer durch die Hose zu atmen
Ab und zu sollten Probleme schneller behandelt werden, bevor sie eskalieren
Mehr Austausch mit anderen Teams innerhalb der Ag
zielgerichtet und gut geplant neue Geschäftsfelder erschließen
Mehr in Fortbildungen für die MitarbeiterInnen investieren
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Input ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Immer etwas Neues, viele Projekte, die man selbst leiten darf.
Hat aber mit der Einrichtung wenig zu tun.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird immer auf private Anliegen Rücksicht genommen und man kann im großen und ganzen alles besprechen, es findet sich bestimmt eine Lösung! Auch ältere Mitarbeitern wird sehr gerne eine Chance gegeben. Ich glaube die Mitarbeiter fühlen sich sehr wohl und es ist mehr oder weniger eine große Familie.
Mache gerade Bildungsteilzeit und studierte nebenbei
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Input wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Input besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Input als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Input als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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