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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Arbeitszeiten, die gut mit dem Studium kombinierbar sind, man kann in stressigen Wochen (Uni) weniger Arbeiten und in weniger turbuenten dafür mehr. Die mitarbeiter untereinander sind sehr kollegial und fair (diensttausch)
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Was Mitarbeitende schlecht finden

schlechte Bezahlung, Mitarbeiter werden nicht geschätzt, möchte nicht mehr so viel Energie und Mühe in die Arbeit stecken, da ich 3 Jahre alles für die Firma gegeben habe und bermerkt habe dass es nicht geschätzt wird. Führungskraft überfordert
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Verbesserungsvorschläge

mehr Gehalt damit Mitarbeiter länger bleiben und mehr Mitarbeiter damit beispielsweise Krankenstände und Urlaub besser abgefedert werden können.
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Puls

Aktuelle Stimmung

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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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