Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Barrierefrei
- Rabatte
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sowie vorher erwähnt die Hilfe und Unterstützung bei Persönliche Problemen. Das gibt ein gefühl ein gerespektiert Mensch zu sein und Zufriedenheit über die geleistete Arbeit.
sicherer Arbeitsplatz, nette Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eigentlich nichts. Allein manchmal den Unterschied zwischen Nacht und Hauptteam.
Kommunikationskultur, wenig interne Möglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auch Aufgaben geben die Diplomangepast sind. Zum Beispiel ein Diplom Krankenschwester (nachtmitarbeiterin) wenigstes zulassen Zucker zu messen und nicht die gleiche Aufgabe geben dann Menschen die Überhaupt keine erfahrung oder Ausbildung in die Richtung haben.
SEG Zulage oder bessere Bezahlung, Wertschätzung der älteren Teilnehmer durch Gutscheine o.ä., Gratulation zum Geburtstag, Mitarbeiterraum, Ausbildung der Leitung, Konzepte
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von pro mente tirol ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mit meine direkte Kolegen waren die Zusammenarbeit sehr gut.
Urlaubsplanung geling gut
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von pro mente tirol ist Gehalt/Benefits mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider nur VG 7 und 8, kein 9 für Akademiker, keine Zulage
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
ZUsatzbeauftragungen werden meist unter der Hand vergebe
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- pro mente tirol wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet pro mente tirol besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen pro mente tirol als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei pro mente tirol als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern.