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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Frauen werden absolut gleichberechtigt behandelt, es gibt immer Möglichkeiten der Weiterentwicklung, es besteht kein Druck, jemand anderes sein zu müssen als man ist, denn es gibt hier eine individuelle, persönliche Wertschätzung. Es gibt flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu Teilzeit und Homeoffice, dabei ist jederzeit eine Anpassung je nach familiärer/privater Situation möglich. Die Firma und die Leitung stehen für ein glaubwürdiges gesellschaftliches Engagement. Das Klima untereinder ist gut, und es sind alle bemüht, Projekte gut abzuwickeln. Die Mitarbeitenden werden in ...
Die Bemühungen des Vorgesetzten faire Arbeitsverhältnisse zu schaffen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Definitiv eine einschläfernde und kühle Arbeitsatmosphäre.
Verbesserungsvorschläge
Ein dynamischeres Umfeld schaffen (vor allem für junge Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter) in welcher eine lockere Kommunikation und Teamgedanke gestärkt wird.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schöberl & Pöll ist Gehalt/Benefits mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider für manche ein Kündigungsgrund
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schöberl & Pöll wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Schöberl & Pöll besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schöberl & Pöll als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schöberl & Pöll als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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