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Software Quality Lab GmbHals Arbeitgeber

Österreich,  5 Standorte Branche Beratung / Consulting
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Software Quality Lab GmbH: "Great Place to Work" Award CeremonySoftware Quality Lab GmbH: Software Quality DaysSoftware Quality Lab GmbH: Workshop

Bewertungsdurchschnitte

  • 31 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (18)
    58.064516129032%
    Gut (6)
    19.354838709677%
    Befriedigend (4)
    12.903225806452%
    Genügend (3)
    9.6774193548387%
    3,85
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    77.777777777778%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    4,00
  • 1 Lehrling sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,56

Firmenübersicht

Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden bessere Software entwickeln und die Software-Entwicklung hinsichtlich Qualität und Effizienz optimiert wird.

Dabei unterstützen wir Kunden durch unsere Leistungsbereiche:


Unsere Mission

Unsere Leistungen verbessern nachhaltig die Qualität, Effizienz und Effektivität in Entwicklungsprozessen und Softwareprojekten. Dadurch steigern wir den Unternehmenserfolg und die Leistungsfähigkeit unserer Kunden gegenüber deren Mitbewerb. Unser Einsatz bewirkt einen gesellschaftlichen Nutzen durch verbesserte Qualität in Software-Systemen.

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Consulting

Software Quality Lab unterstützt mit hochwertigen Beratungsleistungen und Experten-Know-how zum Thema Qualitätsverbesserung und Qualitätsmanagement in der Entwicklung.

  • Managementberatung und -Coaching
  • Prozesse und Vorgehensmodelle in der Entwicklung, agile Vorgehensmodelle
  • Requirements-Engineering und User Experience
  • Architektur, Design und Modellierung
  • Produkt- und Projekt-Management
  • Code Analyse und Metriken für die Entwicklung
  • Teststrategie und -automatisierungskonzepte
  • Optimierung von Releaseplanung, Deployment und Betrieb
  • Toolstrategien in der Entwicklung

 Weitere Informationen finde Sie unter hier!

 

Services & operative Dienstleistungen

Die Services lassen sich in zwei grundlegende Kategorien aufteilen:

  • TestCenter-Leistungen für längere Partnerschaften mit Schwerpunkten im Bereich der Testautomatisierung und komplexen Testdurchführung
  • Operative Leistungen vor Ort primär im Testmanagement oder auch Testen oder Requirements-Engineering zur Spitzenabdeckung

 Weitere Informationen finden Sie hier!

 

Academy - Trainings & Seminare

Die Ausbildungen von Software Quality Lab haben einen hohen Praxisbezug und zeichnen sich durch eine hohe Interaktivität mit vielen Diskussionsmöglichkeiten und Praxisübungen aus.

Unsere Seminare zur Vorbereitung auf eine Zertifizierung zeichnen sich durch eine sehr hohe Erfolgsquote aus. Sie liegt in allen Seminaren über dem allgemeinen Durchschnitt und wir sind damit einer der erfolgreichsten Schulungsanbieter.

Nachfolgend einige Themenbereiche unserer Ausbildungen und Workshops:

  • Requirements Engineering und Usability (z.B. IREB® CPRE, agiles Reuirements-Engineering)
  • Architektur und Modellierung (z.B. ISAQB® CPSA, UML Basics)
  • Testen und Automatisieren (z.B. ISTQB® Certified Tester, Modellbasiertes Testen)
  • Agile Softwareentwicklung (z.B. iSQI Certified Agile Tester, Scrum Master, Kanban)
  • Vorgehensmodelle und Best Practices
  • Risikomanagement und Aufwandsschätzung
  • Projektmanagement und Produktmanagement
  • Software Qualitätsmanagement - Techniken & Methoden im Überblick
  • Entwickler-Themen (z.B. Code Reviews und Clean Code)
  • u.v.m.

 Alle Infos zur Academy und öffentliche Termine finden Sie hier!

Das Academy-Programm als PDF finden Sie hier!

 

Tool-Expertise und Projektunterstützung

Seit 2007 beraten und unterstützen wir unsere Kunden im Auswahl- und Einführungsprozess von Software-Werkzeugen. Unsere Tool-Berater arbeiten effektiv und praxisorientiert und verschaffen Ihnen Zeit, dass Sie sich auf Ihre Kernkompetenzen konzentrieren können.

  • Einzigartiges „Tool Evaluation Center” mit über 50 vorinstallierten Werkzeugen
  • Durchführen von Tool-Evaluierungen (Vergleich, Unterstützung)
  • Beratung und Durchführung von Tool-Integration und Tool-Customizing
  • Schulung von Tool-Anwendern
  • Vorbereitung und Begleitung von Tool-Ausschreibungen
  • regelmäßige Veröffentlichungen von Tool-Studien aktueller Tools
  • u.v.m.

 

Perspektiven für die Zukunft

Wir gehören zu den führenden Unternehmen im Bereich System- und Software-Qualität.

Innovation wird bei uns groß geschrieben. Wir arbeiten laufend auch mit Förderstellen und Universitäten zusammen an innovativen Leistungen und Produkten.

Benefits

Gemeinsame Aktivitäten

Gemeinsame Aktivitäten z.B. nach Jahres- und Office-Meetings werden von Software Quality Lab gefördert und teilweise komplett bezahlt oder mit einem Beitrag gesponsert.

Unter Teambuilding Events wurden / werden z.B. folgende Events für das SWQL-Team organisiert: Rafting, Hochseilklettergarten, Floßfahrt, gemeinsame Bergwanderung, Sight-Seeing-Ausflüge, Schiffsfahrt, Grillnachmittag, Rodelpartie, Schneeschuhwanderung, Schitag (alpin), etc.

Andere kleinere Evens im Rahmen von Office-Meetings sind z.B. Minigolf, Billiard, Bowling, Schlittschuhlaufen, Segway-Fahren, Besuch von Kunstausstellungen, Grillnachmittag, Glühweintrinken am Weihnachtsmarkt, Heurigenbesuch, etc. sowie gemeinsame Abendessen bzw. Lokalbesuche.

Kleinere Erfolge oder Ereignisse (besondere Kundenaufträge, Jahrestage, etc.) werden oft am Ende des Arbeitstages mit einem Gläschen Sekt, Kuchen oder ähnlichem gefeiert. 

Große Firmenerfolge wie z.B. der Abschluss eines sehr erfolgreichen Geschäftsjahres wird mit einer größeren Aktion bzw. einem Erlebnis-Event gefeiert. Diesbezüglich wird im Vorfeld ein klares Ziel für das Geschäftsjahr definiert. Wenn dieses erreicht wird, dann wird auch der geplante Erlebnis-Event umgesetzt.Bisher wurden schon folgende große Events mit den Mitarbeitern durchgeführt: Städte-Flugreise nach Riga 2010, Segeltage mit 3 großen Seegelbooten in Kroatien im Herbst 2012

Besondere Anlässe der Mitarbeiter werden auch immer wieder in der Gemeinschaft der Mitarbeiter gefeiert wie z.B. Hochzeiten oder runde Geburtstage.

Einige sportliche Mitarbeiter nehmen als Team auch immer wieder an diversen sportlichen Events (Marathon, Triathlon, etc.) teil und werden hier von Software Quality Lab unterstützt.

Firmenevents & Meetingkultur

Bei Software Quality Lab finden regelmäßig interne Meetings statt, an denen die Mitarbeiter umfassend informiert werden und auch Gelegenheit zum gegenseitigen Austausch besteht:

  • Jahresmeeting "Comte together - meet together" im Frühsommer (Rückblick/Ausblick/Strategie des Unternehmens) sowie Teambuildig-Event
  • Jahresabschlussmeeting mit Weihnachtsfeier
  • dazwischen 4x Office Meetings an den jeweiligen Standorten mit anschl. gemeinsamer Team-Aktivität

Weiterbildung / Ausbildung / Innovation

  • Weiterbildung ist für Software Quality Lab sehr wichtig und wird aktiv gefördert.

  • Jeder Mitarbeiter erhält nach Bedarf eine passende fachliche Basisausbildung in der Startphase.

  • Mit jedem Mitarbeiter werden zusätzlich im jährlichen Mitarbeitergespräch passende Weiterbildungsmaßnahmen vereinbart.

  • Forschungs- & Innovationstage (je nach Rolle und Firmenzugehörigkeit zwischen 1 bis zu 10 Tage / Jahr), die von den Mitarbeitern selbständig genutzt werden können.

  • Es gibt eine sehr umfangreiche Fachbibliothek mit über 600 Fachbüchern, die den Mitarbeitern zur Verfügung steht und die laufend um aktuelle Fach-Literatur erweitert wird.

  • Wenn individuell von Mitarbeitern spezielle Fachliteratur benötigt wird, so kann diese unkompliziert angefordert und kurzfristig beschafft werden.

  • Es werden verschiedene Fachzeitschriften (z.B. Ct, iX, Computerwelt, Monitor, Output, IT&Business, ISACA Journal, ISQI Journal, QM-Magazin der ASQ, Technology Review, etc.) abonniert und den Mitarbeitern zur Verfügung gestellt.

  • Die Mitarbeiter dürfen Fachliteratur auch während der Arbeitszeit in angemessenem Ausmaß lesen.

  • Es wird ein umfangreiches Intranet und Wissensportal intern bereitgestellt.

Arbeitszeit

  • Software Quality Lab hat ein flexibles Arbeitszeitmodell mit umfangreichen Zeitausgleichsmöglichkeiten (bis zu 4 Stunden pro Tag und bis zu 40 Stunden pro Monat), die die Mitarbeiter eigenverantwortlich nutzen können.

  • Es werden Teilzeitmodelle ermöglicht (z.B. für Studium, Dissertationen, etc.).

  • Elternkarenz wird für Mütter und Väter ermöglicht.

Arbeitsmittel & Arbeitsumgebung

Bei Software Quality Lab werden die neuesten Technologien und Software sowohl für die IT-Infrastruktur und für die Arbeitsplatzausstattung als auch bei den verfügbaren Tools im Tool Evaluation Center genutzt und stehen den Mitarbeitern zur Verfügung.

  • Moderne Büros mit angemessener Ausstattung.

  • Ein Firmenlaptop ist für die Mitarbeiter Standardausstattung.

  • Ein Firmenhandy erhalten Mitarbeiter, wenn diese projektbedingt viel unterwegs sind und erhöhter Kommunikationsbedarf besteht. 
    Nach 1 Jahr Firmenzugehörigkeit kann jeder Mitarbeiter ein Firmenhandy (Sponsoring) bekommen.

  • Ein Internetzugang und WLAN für alle Mitarbeiter in den einzelnen Standorten ist gegeben

Leistungshonorierung

  • Leistungsprämien sind möglich.

  • Firmenauto mit Privatnutzung bei langjährigen Mitarbeitern und herausragender Leistung – nicht nur für den Vertrieb.

  • Möglichkeit der Überstundenauszahlung wenn Mehrarbeit über die Überstundenpauschale hinaus im Durchrechnungszeitraum nicht ausgeglichen werden kann.

Gesundheit & Ernährung

  • Getränke und Kaffee werden kostenlos zur Verfügung gestellt.

  • Zur Förderung der Gesundheit wird in den Büros frisches Obst und Gemüse für die Mitarbeiter kostenlos zur Verfügung gestellt sowie die Teilnahme an gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Triathlon) angeregt und unterstützt.

  • Jeder Mitarbeiter erhält pro Arbeitstag, den er im Büro verbringt, einen Zuschuss zum Mittagessen in Form von Essensbons.

  • Weiters steht in jeder Niederlassung ein physio-ergonomischer Sitzball sowie fallweise Steharbeitstische zur Verfügung.

  • Mitarbeiter, die mindestens 5 Jahre durchgehend bei Software Quality Lab beschäftigt sind, erhalten ab diesem Zeitpunkt je nach Beschäftigungsjahren bis zu insgesamt 1 Woche (5 Tage) zusätzlichen  Urlaub pro Jahr.

  • Die Mitarbeiter erhalten ein Jubiläumsgeschenk nach 5 Jahren Firmenzugehörigkeit.

  • Die Mitarbeiter erhalten ein Glückwunschgeschenk der Firma bei Geburt eines Kindes.

Allgemein

Software Quality Lab investiert generell viel Zeit und Energie in eine Firmenkultur und Arbeitsumgebung, die die Mitarbeiter motiviert und fördert.
Die regelmäßige Teilnahme am GPTW (Great Place to Work) Benchmark unterstreicht dies.

  • Es wird den Mitarbeitern von Anfang an ermöglicht, eigenverantwortlich zu arbeiten.

  • Den Mitarbeitern wird eine Umgebung geboten, die motiviertes und selbständiges Arbeiten unterstützt und Spaß bei gemeinsamen Aktionen aber auch im Büro beim Kaffee-Tratsch ermöglicht.

  • Die Pensionsbezugsumwandlung wird durch Software Quality Lab ermöglicht.

  • Software Quality Lab engagiert sich auch bei sozialen Projekten: z.B. das Projekt Herzenswunsch des Clara Fey Kinderdorf in Wien (http://www.clara-fey-kinderdorf.at/).

5 Standorte

Standorte Inland

Büro Linz (Firmensitz Österreich)

Software Quality Lab GmbH
Gewerbepark Urfahr 6
4040 Linz / Urfahr
Austria

[T] +43 5 0657-0
[F] +43 732 890072-411


Büro Wien

Software Quality Lab GmbH
Mariahilfer Straße 136 / 3. Stock

1150 Wien
Austria

[T] +43 5 0657-0

 


Büro Lustenau

Software Quality Lab GmbH
Millennium Park 9

6890 Lustenau

Austria

[T] +43 5 0657-0

 

Impressum

Software Quality Lab GmbH

Gewerbepark Urfahr 6
4040 Linz, Austria

Tel.: +43 5 0657-0 oder +43 5 0657-420
Fax: +43 732 890072-411

e-mail: info@software-quality-lab.com

 

Geschäftsführender Gesellschafter: Dipl.-Ing. Johannes Bergsmann

Firmenbuch: Landesgericht Linz, FN 274343 x
Erfüllungsort und Gerichtsstand: Linz

UID-Nr.: ATU62264668

 

Kammerzugehörigkeit in Österreich:

  • Wirtschaftskammer Oberösterreich
  • Fachverband Unternehmensberatung und Informationstechnologie
     

Gewerbe von Software Quality Lab:
"Unternehmensberatung einschließlich der Unternehmensorganisation"

Kollektivvertrag von Software Quality Lab Österreich:
"Rahmenkollektivvertrag für Angestellte im Handwerk und Gewerbe, in der Dienstleistung, in Information und Consulting"

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wenn Du jemand bist, der gerne selbständig und eigenverantwortlich arbeitet und gestalten möchte, bieten wir Dir ein positives Umfeld zur Entfaltung. Wir freuen uns, wenn Du von Dir aus Themen engagiert voranbringst und Dich bei uns verwirklichen kannst.

Bei uns gibt es keine Alters- oder Geschlechterunterschiede. Wir sind froh über Frauenpower genauso wie über erfahrene ältere Mitarbeiter.

Wichtig ist uns, wenn Du in Deinem Denken und Handeln jung geblieben, tolerant und kooperativ bist.

Als Mitarbeiter kannst Du Dich bei uns primär als Berater, Coach, Trainer, Tool-Spezialist, System-Architekt, SW-Entwickler, Test-Automatisierer oder Testmanager verwirklichen.

Abhängig von Deiner Anfangsqualifikation gibt es verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten.

Da wir primär ein Beratungs- und Schulungsunternehmen sind, ist damit auch eine gewisse Reisetätigkeit verbunden. 

Gesuchte Qualifikationen

Da wir hauptsächlich für SW-Organisationen tätig sind, ist ein fundiertes SW-Wissen und Erfahrung in diesem Bereich eine Voraussetzung.

Wenn Du schon Erfahrungen und Qualifikationsnachweise oder Zertifikate als Architekt, Tester, Requirements-Engineer, Produktmanager, Projektmanager oder anderen Rollen im Entwicklungszyklus mitbringst, verbessert dies natürlich Deine Startposition bei uns.

Gesuchte Studiengänge

Vorzugsweise hast Du technische Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mechatronik, Elektronik, Automatisierungstechnik studiert.
Wir nehmen aber gerne Absolventen von anderen Studiengängen mit hohem Informatik- und Software-Anteil.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Du findest bei uns ein Arbeitsumfeld, das vielfältig ist. Es arbeiten bei uns Menschen mit großem Know How und Expertenwissen. Du kannst dich bei uns in deinem Fachgebiet entfalten und findest eine Arbeitskultur vor, wo du das Unternehmen mit gestalten kannst. 

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir inspirieren, wir informieren, wir hören zu, wir erkennen an, wir entwickeln weiter, wir zeigen Fürsorge, wir feiern miteinander. 

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir sind ein kleines Unternehmen und haben daher nicht die Fülle an Benefits, die vielleicht andere größere Unternehmen anbieten. Was wir aber machen ist, dass wir Benefits auch gemeinsam definieren, die dann tatsächlich zu unseren Mitarbeitern passen.


Bei uns kann man seine Arbeitszeit sehr flexibel gestalten.

Siehe auch unter "Benefits".

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Bitte schicke uns einen vollständigen Lebenslauf, wenn möglich auch ein Motivationsschreiben und Deine Dienstzeugnisse von vorhergehenden Arbeitgebern bzw. die Zeugnisse der letzten Ausbildung.

Unser Rat an Bewerber

Stelle Deine Qualifikationen und Erfahrungen offen und realistisch dar. Wenn Du in einem gewünschten Wissensbereich zu wenig Qualifikationen hast, dann kannst Du das im Bewerbungsgespräch auch ansprechen. Wenn wir erkennen, dass Du Deine Stärken und Schwächen selbst gut einschätzen kannst, ist das durchaus von Vorteil.

Bevorzugte Bewerbungsform

Unterlagen bitte elektronisch als PDF-Dokumente schicken.

Auswahlverfahren

Bei uns werden nach einer Vorauswahl aufgrund der gesendeten Unterlagen zwei persönliche Gespräche geführt. In beiden Gesprächen möchten wir Dich von Deiner persönlichen Seite näher kennen lernen und auch Dir die Möglichkeit geben, uns näher kennen zu lernen. Eines der Gespräche hat zumeist auch einen fachlichen Schwerpunkt.

Gerne bieten wir Dir, wenn Du in die zweite Gesprächsrunde gekommen bist, bei Interesse auch eine intensivere Kennenlernmöglichkeit an. Du kannst unser Arbeitsumfeld und die Kollegen in einem „Schnuppertag“.

Software Quality Lab GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,85 Mitarbeiter
4,00 Bewerber
4,56 Lehrlinge
  • 22.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Das Software Quality Lab vereint für mich das beste zweier Welten: Der Umgang miteinander ist freundlich-locker wie in einem Startup, jeder hilft jedem. Gleichzeitig gibt es saubere Strukturen und Prozesse, damit sich jede/r auf seine/ihre Arbeit konzentrieren kann, und nicht ständig das Rad neu erfunden werden muss.

  • 07.Apr. 2017 (Geändert am 14.Apr. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Das Unternehmen ist in den letzten Jahren mehrmals mit "Great Place to Work" ausgezeichnet worden.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchien sind flach und die Tür zur Geschäftsleitung steht offen. Weniger Regeln wären aber gut.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Interessante Aufgaben

Als Beratungsunternehmen hat man mit den neuesten Technologien und Methoden zu tun.

Karriere / Weiterbildung

Man kann an zahlreichen internen und externen Schulungen teilnehmen.
Die firmeninterne Bibliothek ist umfangreich und aktuell.

  • 09.März 2017 (Geändert am 10.Apr. 2017)
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

wöchentliche Abstimmungsgespräche garantieren ein immer offenes und ehrliches Feedback. Zusätzlich werden hier alle Fragen beantwortet und immer Hilfestellung gegeben

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsames Mittagessen sorgt für ein familiäres Zusammengehörigkeitsgefühl. Ist aber kein Muss. Obst und Gemüse sowie Kaffee werden kostenlos zur Verfügung gestellt

Pro

tolle Unterstützung in allen Bereichen, Betriebsklima gut, toller Zusammenhalt, gemeinsame Aktivitäten, alles ein Kann, kein Muss. Wird aber gerne angenommen.


Bewertungsdurchschnitte

  • 31 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (18)
    58.064516129032%
    Gut (6)
    19.354838709677%
    Befriedigend (4)
    12.903225806452%
    Genügend (3)
    9.6774193548387%
    3,85
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    77.777777777778%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    4,00
  • 1 Lehrling sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,56

kununu Scores im Vergleich

Software Quality Lab GmbH
3,90
41 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
3,67
67.000 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,09
2.059.000 Bewertungen