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Aebi 
Schmidt 
Holding 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score48 Bewertungen
58%58
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Mechaniker:in4 Gehaltsangaben
Ø65.200 CHF
Architekt:in3 Gehaltsangaben
Ø69.200 CHF
Maschinenführer:in3 Gehaltsangaben
Ø80.000 CHF
Gehälter für 7 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Aebi Schmidt Holding
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Aebi Schmidt Holding
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 46 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • EssenszulageEssenszulage
    48%48
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    41%41
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • KantineKantine
    15%15
  • RabatteRabatte
    15%15
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es ist etwas schade, dass immer nur die unzufriedenen hier ihre Erfahrungen und Meinungen kund tun. Ich habe vor ca 5 Jahren Aebi aus persönlichen Gründen verlassen. Die Produkte sind cool und die Arbeit ist in allen Bereichen sehr spannend. Es ist nicht einfach aus der Schweiz heute noch solche Produkte zu produzieren, hier gehört Respekt den Leuten die hier täglich die Fahrzeuge verkaufen, zusammenbauen, teile beschaffen und konstruieren! Ich hatte hier mit sehr motivierten und kompetenten Kollegen zusammengearbeitet! H.
Nichts aber rein gar nichts.
Muss mann eine braune Zuge haben um bei Aeibi zu bleiben?
Es gibt Parkplätze und man kann für 5.- günstiger in diversen Restaurants in der Umgebung essen gehen am Mittag.
Selbständiges Arbeiten, Gleitzeitmodell, interessante Arbeit
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Gute Altersvorsorge
Gutscheine fürs Mittagessen in verschiedenen Restaurants in der Umgebung.
Angenehmes Arbeitsklima
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Verantwortungsvolle und Interessante Aufgaben
Gleitzeiten
Homeoffice
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fehler werden nicht analysiert und abgestellt sondern oberflächlich gelöst für diesen einzelfall.
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Diktatorische Führung
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- Vorgesetztenverhalten
- Verhalten HR
- Reglementieren der grossen Masse, statt lösen der einzelnen Problemfelder
- Matrixorganisation sorgt mehr für Verwirrung statt Probleme zu lösen
- Innovation und Veränderung ist leider fast nicht realisierbar
- Die Mitarbeitenden werden immer je mehr als negativen Kostenfaktor, statt als
Asset gesehen
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Dürfte etwas Veränderungsfreudiger sein. Dies ist jedoch nicht einfach und es wird daran gearbeitet.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kümmert euch um eure Mitarbeiter! DIESE sind euer oberstes Gut! Sind die Mitarbeiter zufrieden und kommen gerne, stimmen die Zahlen von alleine. Hier wird aber leider nur auf Produktivität geschaut und dass die Zahlen stimmen.
Die Leute besser einteilen. Nicht als Vorgesetzte einstelen die keine ahnung haben.
- Reglemente und Benefits der aktuellen Zeit anpassen (Benefits, Homeoffice,
flexible Arbeitszeiten (keine Blockzeiten, wo nicht nötig)
- Kommunikation und Kultur aktiv bearbeiten und weiterentwickeln
- Wir-Gefühl verbessern und weiterentwickeln
- Mitarbeitende klar als Asset und nicht als Kostenblock sehen
(Erfolgsbeteiligung, Mitarbeiterbeteiligung, Wertschätzung aufzeigen)
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Hoffnungslos... 1 Stern ist min. sonst würde ich keinen geben...
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Wo soll man da anfangen mit aufzählen?
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Aebi Schmidt Holding ist Interessante Aufgaben mit 3,4 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Die Aufgaben und die Herausforderungen sind vielfältig. Es ist äusserst erfreulich, wie viele Möglichkeiten und interessante Aufgaben es in dieser traditionellen Firma gibt. Die Vielfältigkeit der Firma, bietet spannende Aufgaben mit einem hohen Selbstverwirklichungsgrad in den Abteilungen. Sobald aber eine Veränderung auf Gruppenstufe verwirklicht werden muss oder auch eine Investition nötig wird, ist eine Veränderung sehr schwierig zu realisieren. Dadurch bleibt Innovation und Veränderung oft auf einzelne Abteilungen beschränkt. Die Kostensenkungen verhindern hier massiv, die Innovation.
5
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Wenn man weiter kommen will uns sich beweist bekommt mann auch dementsprechent anerkennung und interessantere Aufgaben
4
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eher weniger
3
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internationales Umfeld
4
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grundsätzlich schon, aber man agiert nicht, oft bleibt nur noch eine schwache Reaktion, keine Tools vorhanden, wie vor 20 Jahren, viele Mitarbeitende sind veränderungsresistent, das ist den Vorgesetzten bewusst, aber da wird protegiert und politisiert
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aebi Schmidt Holding ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Die Marke hat viele Fans und gute Produkte
3
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Geht immer weiter runter
1
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1 Stern ist min. sonst würde ich keinen geben...
1
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Schlägt sich auch langsam negativ im Markt nieder.
1
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Wirt immer besser
3
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).


Weiterbildung kann man schon machen, jedoch für kleinste Beiträge muss eine Verpflichtung eingegangen werden.
1
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Keine Chance ohne braune Zunge
1
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Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind gut. Diese wird unterstützt und von HR aktiv beworben. Die Verpflichtungen sind sicherlich nicht mehr Zeitgemäss in diesem Rahmen.
4
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1 Stern ist min. sonst würde ich keinen geben...
1
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Wenn mann sich beweist und sich Angaschiert sind hier gute Chancen
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Aebi Schmidt Holding wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Aebi Schmidt Holding schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 58% der Mitarbeitenden Aebi Schmidt Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 48 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Aebi Schmidt Holding als eher traditionell.
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