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Alterswohnheim 
Riedhof
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What's it like to work here?

Employee Satisfaction

    • 3.8Salary/Benefits
    • 3.7Image
    • 3.4Career/Professional development
    • 3.7Working atmosphere
    • 3.5Communication
    • 3.9Collegiality
    • 3.6Work-Life Balance
    • 3.4Leadership behavior
    • 3.9Interesting tasks
    • 3.9Working conditions
    • 3.8Environmental and social responsibility
    • 3.7Equality
    • 4.0Interaction with older colleagues

Awards

Company Culture

Traditional
Traditional Culture
Modern
Modern Culture
Alterswohnheim Riedhof
Industry average: Hospitals & Healthcare

Employees at this company especially notice the following factors: Put customers' needs first and Support employees.


The four Dimensions of Company Culture

WorkLife
Alterswohnheim Riedhof
Industry average: Hospitals & Healthcare
Discover Company Culture

Benefits

The following benefits were most frequently mentioned in the 41 employee reviews.

  • Team eventsTeam events
    73%73
  • CafeteriaCafeteria
    51%51
  • DiscountsDiscounts
    51%51
  • Meal allowanceMeal allowance
    46%46
  • Pension planPension plan
    41%41
  • ParkingParking
    34%34
  • Good transport linksGood transport links
    32%32
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Health-promoting measuresHealth-promoting measures
    27%27
  • Internet accessInternet access
    22%22
  • Stock or equity optionsStock or equity options
    22%22
  • AccessibleAccessible
    15%15
  • Flexible working hoursFlexible working hours
    15%15
  • Company physicianCompany physician
    7%7
  • Dog-friendlyDog-friendly
    7%7
  • Home OfficeHome Office
    5%5
  • Company phone Company phone
    2%2

Other company profiles 

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What employees say

What employees like

Tolles Team
Kompetente Führung
Wertschätzung für engagierte und motivierte Mitarbeiter
Entspannte Arbeitsatmosphäre
Klare Organisation und gute Struktur im Arbeitsablauf
Erleichtert den Arbeitsalltag und fördert die Motivation
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Menschlichkeit
Fairness
Atmosphäre
Es werden sehr viele unterschiedliche Veranstaltungen angeboten für Bewohner. Bewohner steht im Mittelpunkt.
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Chef sind offen für Vorschläge. Auch einige neue MA sind sehr gut, sehen vieles neu in unserem Ablauf und tun uns gut
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Ist eine wunderschöne Atmosphäre, ein schönes miteinander und die Meinungen der Mitarbeiter zählen.
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Die Wünsche der Mittarbeiter werden erhört und nach möglichkeit zeitnahe durchgesetzt.
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What else do employees like?

What employees don't like

Bereich und Teamleitung
Arrogant und hochmässig
Eingebilded
Die Teamleitung benutzt die Macht gegen mitarbeiter
Es wird zu wenig auf das Wohlbefinden der Bewohner und Mitarbeiter geachtet.
Zu viel Vitamin B und bevorzugen einzelner Mitarbeiter.
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Ist machmal zu geduldig mit Nörgeler
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Leitung die vermasselt viel
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Umgang mit mitarbeiter.
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mangelndes Interesse zur Innovation
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What else do employees not like?

Suggestions for improvement

Feedbacks nicht als persönliche Kritik sehen, sondern als Chance zur Verbesserung, vorallem wenn es um Rückmeldungen zu THEMEN geht.
Es sind KEINE persönlichen Rückmeldungen.
Darum müssten sie doch einfach sein zum Annehmen..
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Bin sehr zufrieden
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Nicht auf Nörgeler so feste eingehen, manchmal zu viel Geduld mit Motzer,
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Neue Leitungen wäre toll
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Neue Leitung
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What else do employees suggest to improve?

Highest and lowest factors

Highest rated: Interaction with older colleagues

4.0

The highest rated factor of Alterswohnheim Riedhof is Interaction with older colleagues with 4.0 points (based on 13 reviews).


Ältere Mitarbeitende sind willkommen. Einige Pensionierte arbeiten zum Teil noch fest, oder springen ein. Sie werden mit ihrer Erfahrung und Flexibilität sehr geschätzt.
5
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Wir haben viele ältere Mitarbeiter, auch Mitarbeiter die über die Pension hinaus Arbeiten. Auch hat es viele Langjährige Mitarbeiter.
5
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Mitarbeiter können auch nach dem Pensionsalter bleiben und werden geschätzt.
5
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Wertschätzend
5
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Respektvoll
5
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What else do employees say about Interaction with older colleagues ?

Lowest rated: Career/Professional development

3.4

The lowest rated factor of Alterswohnheim Riedhof is Career/Professional development with 3.4 points (based on 20 reviews).


Keine vorhanden, Betriebsgrösse
Fachverantwortliche Wunde Demenz Palliation usw gibt es nicht
1
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Weiterbildungen werden nicht an kompentente mitarbeiter gegeben sondern eher an die jenige die nichts davon verstehen
1
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diverse Weiterbildungen sind versprochen worden und wurden dann immer wieder nach hinten verschoben oder es wurde plötzlich anders kommuniziert und abgemacht. man wartet lange auf etwas Schriftliches
1
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Viele Weiterbildungen werden versprochen, aber nicht immer durchgesetzt oder man muss lange darauf warten.
2
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Weiterbildungen werden versprochen, jedoch nicht eingehalten. Man muss sehr darum kämpfen.
2
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What else do employees say about Career/Professional development?

Questions about reviews and salaries

  • Alterswohnheim Riedhof is rated an average 3.7 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Hospitals & Healthcare (3.5 points), Alterswohnheim Riedhof is better. Based on 2 year ratings, 73% of employees and applicants would recommend Alterswohnheim Riedhof as an employer to others.
  • Based on overall 40 ratings, 70% rate their salary and benefits as good or very good.
  • Based on data from 19 culture reviews, employees perceive the company culture at Alterswohnheim Riedhof as rather modern.