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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Potenzial wird erkannt und gefördert.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird zum Teil zu viel gefordert.
Mieser Lohn und doch die Mitarbeiter ständig drücken. Jeder will Boss sein, keine klaren Strukturen. Viel Leerlauf und verärgerte Mitarbeiter durch mangelnde Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Mann sollte Mitarbeiter in Führungspositionen keine Steine in den Weg legen, so dass Sie Ihren Job nicht richtig machen können.
Kommunizieren mit den Mitarbeitern. Wertschätzung der Mitarbeiter
Struktur dem Betrieb geben
Sich an Gesetze halten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- jeune primeur dietikon wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet jeune primeur dietikon schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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