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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,1Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 2,1Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 24 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,3 Punkte).

Alle 24 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    65%65
  • ParkplatzParkplatz
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    9%9
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    4%4
  • InternetnutzungInternetnutzung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Er hat steht ein offenes Ohr und eine helfende Hand.
Das sie mich über all die Jahren für ernst genommen haben und nicht einfach ne Nummer war..Für mich ein wichtiger Faktor um weiter zu machen..
Bewertung lesen
Wir haben Mitarbeiter Rabatte und Mitarbeiterwettbewerbe.
Eigentlich nichts
Ausser den Frauen mit denen ich Zusammengearbeitet habe. Merci frouä *yeeah*
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Dass ich mit wirklich jedem Problem zum Vorgesetzten gehen konnte- ein offenes Ohr hatte er immer.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 9 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Selbst wenn ich nicht immer zu 100% seiner Meinung bin, kann ich nichts schlechtes über ihn sagen.
Ganz klar: Das Salär! Die Umgangsformen, man ist nichts wert und das spürt man mal mehr mal weniger. Willkürliche Verteilung von Spesen, Gratifikationen und anderen Leistungen. Keine Transparenz
Lohn
Arbeitsbedingungen
Überwachung
Es hat Jahre gedauert bis es eine Klimaanlage gab und das auch nur weil der Kanton sowie die Unia druck gemacht haben.
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Das schlimmste war die absolute Geringschätzung.
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ich habe nichts schlecht gefunden. Aber die Preispolitik könnte überdenkt werden. Viele Kunden reklamieren wegen der hohen Preise.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 11 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Verkaufspreise sollten dem üblichen Markt angepasst werden. Anständige Löhne, welche zum Leben reichen. Bitte schätzt Mitarbeiter mehr. Sie sind mitunter der Grund, weshalb es dieses Unternehmen noch gibt. Danke!
Diesem Verkaufsleiter künden
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Erster Punkt die Preise der Produkte MASSIV senken. Mehr auf das Personal hören. Lohnerhöhung. Weniger überwachung via Kamera
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das sind zu viele. Der Ganze Betrieb müsste durchleuchtet werden nachdem der Besitzer auch gewechselt hat
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Offener sein, für Verbesserungsvorschläge
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 12 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Magic X ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


super Arbeitskollegen gehabt.
Bei scheinbar unlösbaren Problemen, steht mir jede andere Filiale, sowie Vorgesetzter, mit Rat zur Seite. Und stärkt mir bei Problemen den Rücken.
5
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Kollegenzusammenhalt in unserer Filiale sehr gut.
kommt drauf an mit wem das man zusammenarbeitet. Gewisse Mitarbeiter sind Tratschtanten
3
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Wir sind ein Team und fast alle helfen und unterstützen einander was wünscht man sich noch mehr?sehr gut
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 10 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Magic X ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Wird nicht Angeboten.
Es wäre schön, mal die eine oder andere Produktschulung oder ein Seminar besuchen zu können.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Gehälter

70%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 23 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Filialleiter:in2 Gehaltsangaben
Ø54.300 CHF
Verkaufskraft im Einzelhandel2 Gehaltsangaben
Ø52.100 CHF
Gehälter für 2 Jobs entdecken

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