Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Neue Dinge ausprobieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorgegutes Arbeitsklima, Transparenz, Arbeitszeiten, Angebotsvielfalt
Die Klienten der Stiftung Ungarbühl stehen im Zentrum. Es ist sehr bedürfnisorientiert und die Teilhabe steht an oberster Stelle.
Offen und ehrlich. Jeder wird ernst genommen und es wird aufeinander geachtet. Respekt für jeden ist spürbar da.
in der stirftung ungarbühl steht der klient im zentrum, wir unterstützen sie autonom und nach ihren bedürfnissen und vorstellungen am leben teil haben zu können. was in meinen augen das wichtigste ist
Teamleiter welche den ganzen Abend vor dem TV verbringen mit den BW während die Lernenden arbeiten
Anstellung neuer MA erfolgt nach fragwürdigen Kriterien.MA werden aufgrund Hörensagen von externen 3 Personen welche nichts mit den Ungarbühl zu tun haben nicht in Betracht gezogen.
Die Leitungsperson hat in Schaffhausen einen zweifelhaften Ruf unter Fachpersonen.
Das Gehalt ist tief. Es sollte mehr Offenheit und Flexibilität in Bezug auf die Stellenprozente für den
Arbeitnehmer oder der Arbeitnehmerin mit Kindern oder für Schwangere geben.
leider sind die löhne nicht sehr hoch
Transparente und Ehrliche Kommunikation der Leitung Mitarbeitern gegenüber
für besondere Leistungen und/oder persönliches Engagement einen Bonus
Lohnanpassung ist meiner Meinung nach ein Verbesserungsvorschlag.
zur zeit habe ich keine verbesserungsvorschläge
Der am besten bewertete Faktor von Stiftung ungarbühl ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Dienstpläne sind früh erstellt und werden direkt freigeschaltet. Technische Unterstützung erfolgt wo nötig. Pausen sind bezahlt. Kaffee und Getränke sind ebenfalls kostenlos zugänglich. Auch einen Mitarbeiter*innenparkplatz gibt es kostenlos
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stiftung ungarbühl ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Sozialleistungen sind gut sowie auch die Pensionskasse. Das Gehalt könnte mehr sein. Die Stiftung hat eine Gehaltsskala für jede Abteilung ein anderes Gehalt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Werde aktiv bei der Ausbildung unterstützt (finanziell und zeitlich)
Je nach Weiterbildung bezahlt die Stiftung die ganze Weiterbildung. Bei einer Ausbildung beteiligt sich die Stiftung.
