Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Kantine
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Grosse Flexibilität gegenüber persönlichen Lebensumständen, freundlicher Umgang miteinander
Das Austausch statt findet (aber eben nicht auf uns gehört wird)
Relativ sicherer Job
selbständig arbeiten
Entscheidungen zusammen mit Vorgesetzten und Personalbetreuung bestimmuen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das es kein Sorgentelefon gibt. Man macht so offen jeder kann kommen mit seinen Problemen. Aber wenn man nicht im Hauptgebäude ist hat man gar keinen draht zu der Geschäftsleitung. Wieso muss ich über meinen Chef an die Geschäftleitung gelangen?
Gehalt und Ferien
zu wenig Parkplätze
zu kleineProduktionsräumlichkeiten zum entfalten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lohn, mehr Ferien, auf Mitarbeiter zugehen und auch zuhören, unqualifizierte läute letze Chance geben sonst entlassen
Mehr auf die Wünsche der Arbeitnehmer eingehen.
wünsche mir in manchen Abteilungen mehr Kommunikation
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Stiftung Weizenkorn ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fast zu gut geschätzt. Man setzt mehr auf langzeit als auf Qualität.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stiftung Weizenkorn ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Karriere möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stiftung Weizenkorn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Stiftung Weizenkorn schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stiftung Weizenkorn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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