Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Rabatte
Diensthandy
Firmenwagen
KantineBestes Team, stetiges Bemühen um Verbesserung der Arbeitsbedingungen und der allgemeinen Stimmung, keine „Ansagen von oben“ sondern Einbeziehung des gesamten Teams, gute Möglichkeiten zur Weiterbildung und Übernahme von mehr Verantwortung
Auch als Werkstudent*in erhält man ein jährliches Weiterbildungsbudget. Die Arbeit bei 247GRAD bringt mir damit und durch verantwortungsvolle Aufgaben unheimlich viel neue Erfahrung. Dabei steht man nie alleine da, denn die Kolleg*innen erklären, helfen, unterstützen.
Außerdem finde ich es toll, dass im Team ein hohes Bewusstsein für Umwelt- und Tierschutz herrscht. So gibt es zum Beispiel einen Catering-Service, der vegane Gerichte liefert.
Ich kann 247GRAD absolut weiterempfehlen. Ich bin sehr froh, dass ich Teil dieses unfassbar kreativen und tollen Teams bin. Man fühlt sich vom ersten Tag an super wohl, weil sehr viel für das Miteinander getan wird. Die Projekte sind vielfältig und es wird auch hier nie langweilig!
Hier wird sehr viel auf Mitarbeiter:innenzufriedenheit geachtet. Die Hierarchien sind flach und jede*r darf mit Ideen, Kreativität und Vorschlägen mitarbeiten.
Faire Bezahlung, Kommunikation auf Augenhöhe, Respekt, menschlich, kreativ, sehr flexibel, mit Weitblick!
So wirklich weltbewegend sind die Arbeiten nicht – ist eben doch nur Koblenz
Die Projekte sind teilweise doch etwas monoton.
Geld könnte besser sein. Mehr Fortbildungen wären schön.
Gerade in der Einarbeitungszeit würde ich mir wünschen den neuen Mitarbeitenden vielleicht direkt am ersten Tag auch die wichtigsten Rahmenbedingungen der Arbeitsweise und die Abläufe näherzubringen, bevor man auf die Projekte losgelassen wird. Dieser Punkt wurde klar kommuniziert und wird auch stetig angepasst.
Unbenennen in 247g, um wertvollen Nährboden für diverse Back- und Rauschgiftmetaphern zu liefern.
wahrscheinlich der beste Arbeitgeber in Koblenz. Regelmäßige Teamevents uvm.
Mehr Platz schaffen und von Großraum-Büros eher absehen.
Mehr Unterstützung beim Einstieg in die Agentur.
Der am besten bewertete Faktor von 247GRAD ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Witzig, offen, lösungsorientiert. Für jeden Blödsinn zu haben und es ist immer jemand da, der hilft und unterstützt.
Seit meinem Start bin ich durch Corona leider im Home-Office. Doch werden gerade deswegen z.B. wöchentliche Teams-Calls organisiert, in denen wir ein Quiz spielen etc.
Flache Hierarchien und toller Umgang mit den Kollegen. Hier wird jeder wertgeschätzt und auf Input oder Wünsche eingegangen.
Die perfekte Kombination aus lockerem Agentur-Leben und seriösem, lösungsorientiertem Arbeiten.
Ziemlich umwerfend. Spaßig und dennoch dann effizient und sachorientiert, wenn es geboten ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von 247GRAD ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Im Branchenvergleich und nach Inflation und Co., nicht angepasst, leider unterdurchschnittlich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Jeder Mitarbeitende hat jährlich 1.000 € Weiterbildungsbudget und wird auch angeregt dieses zu nutzen.
Es gibt neben einigen Weiterbildungstagen noch ein Budget für alle Mitarbeitenden. Man wird unterstützt sich in eine Richtung zu entwickeln und es wird dabei auch Rücksicht auf die Wünsche der Mitarbeitenden genommen.
Es gibt für jeden Mitarbeiter ein Weiterbildungsbudget und Weiterbildungstage.
Alle Mitarbeiter*innen haben 1.000 € Weiterbildungsbudget sowie 3 Tage dafür zusätzlich zum Urlaub zu Verfügung.
Jeder erhält die Chance sich weiterzubilden. Eigeninitiativ kann man seine Ziele immer anbringen und erarbeiten.
